munkahely

címke rss

Munka és érvényesülés Írországban

Állás 20112006.02.10, 14:18

Ambíció, szakmai ismeretek és jó angoltudás. E három tényező szükséges ahhoz, hogy valaki külföldön is megállja a helyét az álláspiacon - állítja Dorgan Tünde, az írországi munkára toborzó Scope Software európai operációs menedzsere, akivel az informatikusok kiválasztásáról és az ír munkahelyi környezetről beszélgettünk.

Vezetővé tennének a munkahelyen - tippek a jó döntéshez

Állás 20112006.02.08, 12:38

Mit kezdjünk azzal a helyzettel, ha vezetői pozíciót ajánlanak fel, és bizonytalanok vagyunk, hogy alkalmasak vagyunk-e rá. Ha gondolkodás nélkül igent mondunk, és képességeinket meghaladja az új munkakör, repülünk a cégtől. Szintén baj lehet, ha visszautasítjuk, mert nem látnak fejlődési potenciált. A döntés átgondolásáról és az okos kommunikációról kérdeztünk szakembereket.

Minden tizedik dolgozó halláskárosult

Állás 20112006.02.07, 10:32

A magyarok csaknem tíz százaléka halláskárosult, ráadásul a munkavállalók harminc százaléka olyan munkahelyen dolgozik, ahol nagy zajártalomnak lehet kitéve az Állami Népegészségügyi és Tisztiorvosi szolgálat becslései szerint - áll a Népszabadság cikkében. 

Első lépések a karrierépítésben: tippek a fejvadásztól

Állás 20112006.02.03, 09:52

Akár több évre is visszavetheti karrierünket, ha rossz helyen és rossz pozícióban kezdünk el dolgozni. A sikeres munkahelyi lét képlete tömören a munka szerete, az erkölcsi-anyagi megbecsülés és a feltöltődéshez szükséges szabadidő hármassal összegezhető. A jó választáshoz és az ideális állás megtalálásához ad tippeket Pintér Zsolt fejvadász.

Kevésnek tartják a két párt csodaszerét

Itthon2006.02.03, 13:55

A két nagy párt előállt egy-egy javaslattal, amellyel szerintük varázsütésre növelni lehetne a munkahelyek számát. A Fidesz a tb-járulék csökkentésére esküszik, az MSZP az uniós pénzekből véghezvitt vállalkozás-fejlesztésben látja a munkanélküliség problémájának megoldását. Az [origo] által megkérdezett szakértők azonban önmagában kevésnek tartják mindkét javaslatot, és óvnak a munkahely-teremtésre vonatkozó ígéretektől.

Főleg vezetők körében szedi áldozatait a munkamánia

Állás 20112006.02.03, 10:59

A munkamánia és a munkaalkoholizmus társadalmilag elfogadott szenvedélybetegség. Főként a közép-és felsővezetők körében szedi áldozatait, de a szinglitársadalom és a családosok sem esnek a körön kívül. A forgatókönyv vége: csúfos munkahelyi kudarcok, magánéleti és párkapcsolati válságok, egészségügyi problémák. A jelenségről Kiss István tanácsadó szakpszichológust kérdeztük.

Tavaly 32 ezren veszítették el munkájukat

Állás 20112006.01.31, 09:03

2005-ben 32 ezren kapták kézhez munkahelyükön az "elbocsátó szép üzeneteket", közel 5 ezerrel kevesebben, mint egy évvel azelőtt. Az elbocsátási hullám főleg a közigazgatáson, a szociális és az oktatási szférában söpört végig- írja a VG Online.

Stressz és túlhajszoltság a legjobb munkahelyeken

Állás 20112006.01.30, 11:47

A legjobb amerikai munkahelyek nem a kellemes időtöltés és sztorizgatás színterei, inkább a stessz és a túlhajszoltság jellemző rájuk, áll a CNN Money elemzésében, melyben a legjobb száz tengerentúli munkáltatót gyűjtötték össze.

Munkabér-biztosítást ígér Gyurcsány

Gazdaság2006.01.28, 19:00

Munkabér-biztosítást ígért a munkavállalóknak Gyurcsány Ferenc miniszterelnök. A terv szerint a munkaerőpiaci alapból fizetnének végkielégítést annak, akinek a munkahelyét felszámolják. A munkáltatók így az államnak tartoznának, és nem késne a végkielégítések kifizetése. A Fidesz szóvivője szerint a kormány a munkabér-biztosítással a cégek számára akarja megkönnyíteni az emberek további elbocsátását.

A nők a fix fizetést és a nagyobb biztonságot szeretik

Állás 20112006.01.26, 12:54

Egy németországi felmérés szerint a női dolgozóknak a biztos munkahely és a fix fizetés fontosabb mintha változó, de magasabb bért adna a munkaadó.

Családbarát munkáltatók kerestetnek

Állás 20112006.01.24, 09:30

Pályázati kiírás útján keresi az ország családbarát munkahelyeit az Ifjúsági, Családügyi, Szociális és Esélyegyenlőségi Minisztérium. Az idén hetedik alkalommal meghirdetett pályázat díjazottjai jogosultak lesznek a Családbarát Munkahely cím használatára.

Pályázat a dolgozó nők segítésére

Állás 20112006.01.20, 09:16

A rugalmasabb munkaszervezés és családbarát munkahelyek kialakítását elősegítő pályázatot hirdetett az ESZA Kht. - adta hírül a Piac és Profit online.

Javulnak a fogyasztói várakozások

Gazdaság2006.01.19, 10:32

A fogyasztók bizalma világszerte növekszik országuk gazdasági fejlődése, munkahelyük biztonsága és személyes anyagi helyzetük javulása iránt. Hazánk mutatója valamelyest elmarad az öt világrész 42 országában megállapított átlagtól.

Járulékcsökkentésre szükség van

Gazdaság2006.01.18, 10:30

Szakértők szerint a foglalkoztatáshoz kapcsolódó munkáltatói terhek csökkentése nem kerülhető el, ám figyelembe kell venni a büdzsé helyzetét.

Mindenki kedvence vagy hülyéje? - az állandó igenmondás veszélyei

Állás 20112006.01.17, 11:15

Elsősorban pályakezdők, új munkahelyre kerülők szembesülnek azzal a problémával, legszívesebben nemet mondanának egy-egy rájuk tukmált feladatra, de nem mernek, vagy nem tudják lehet-e. Rosszabb helyzetbe kerülhet a dolgozó, ha egyáltalán nem mer megálljt parancsolni a folyamatos kéréseknek. Pedig ha minden munkát elvállalunk, előbb-utóbb elúszunk a feladatokban, ami frusztrációt és csökkenő munkakedvet okoz. Mit tehetünk ellen?

Felmondás a munkahelyen: csak írásban érvényes

Állás 20112006.01.09, 17:15

Ha valaki egy heves vitában kijelenti, "Ezennel felmondtam", jogilag nem minősül a munkaszerződés felbontásának. Ha a dolgozó "lenyugszik", meggondolja magát, és mégis maradni akar, a munkáltató nem hivatkozhat a korábbi szóbeli kijelentésre.

Állásinterjún, tárgyaláson is hasznát vehetjük a jó memóriának

Állás 20112006.01.19, 11:22

A memória fejlesztésének sok területen hasznát vehetjük. Nem vagyunk könnyű helyzetben, ha egy állásinterjún hirtelen négyen mutatkoznak be nekünk és később meg szeretnénk szólítani őket. Vagy a második interjúkörre kapunk feladatot, ám nincs jegyzetelési lehetőség. A munkahelyen előforul, hogy a főnök elhadar hat-hét feladatot, viszont azonnal rohan tovább, még visszakérdezni sincs időnk. Szintén gondban lehetünk, ha egy fontos előadáson, meetingen hirtelen vissza kell idézni a legfontosabb momentumokat és üzeneteket. A memória fejlesztésére több módszer létezik. Szakértőket kérdeztünk a fogásokról.

A hűtlen amerikai nők munkahelyükön csalják párjukat

Állás 20112006.01.03, 09:40

Az amerikai nők 15 százaléka vallotta be, házastársát megcsalta, legtöbb esetben munkahelyen létesített kapcsolatban, derül ki egy amerikai egyetem kutatásából. A tengerentúliak döntő többsége elítéli a munkahelyi románcokat, különösen ha a kapcsolat házasságtöréssel végződik. A munkáltatók ezzel szemben engedékenyebbek: a megkérdezett közel 400 cég és vállalat alig több mint tíz százaléka fogalmazott meg ellenvetést a munkatársak között szövődő érzelmi szálakkal kapcsolatosan.

Kontroll a munkahelyen - mit lehet és mit nem?

Állás 20112005.12.29, 11:00

A munkáltatók egy része minél részletesebben szeretné tudni, alkalmazottai mivel töltik ki munkaidejüket. Ennek felderítésére valaki a munkatársak e-mail és internet használatát követi nyomon, mások a telefonhívásokat listáztaták ki, és az sem ritka, hogy kamerák segítségével figyelik a kollégák minden percét. Pedig az ellenőrzés csak előzetes tájékoztatással lehetséges, hívásokat listáztatni pedig egyoldalúan nem lehet.

Pályaválasztási dilemmák, érvényesülés hosszú távon

Állás 20112005.12.19, 11:02

Biztos szakma és diploma nincs, a XXI. század munkavállalójának egyik legfontosabb tulajdonsága a megújulás képessége: életünk során akár négy-öt szakterületet is el kell elsajátítani, mondja Kiss István, tanácsadó szakpszichológus szakértőnk, egy olvasói kérdésre válaszolva. Ha munkahelyi problémája van vagy pályaválasztási dilemma gyötri, kérdezze szakértőnket.

Egészséges munkahelyek: kamarai díjkiosztó

Állás 20112005.12.16, 10:17

Eredményt hirdetett az Amerikai Kereskedelmi Kamara (AmCham) Egészséges munkahely pályázatán. Azokat a vállalatokat díjazták, amelyek különösen sokat tesznek a munkavállalók egészségének megőrzéséért. A nagyvállalat kategóriában a GE Hungary Rt. Consumer & Industrial divíziója, a középvállalatoknál az AES-Tisza Erőmű Kft., a kisvállalatoknál a Bergmann Könyvelő Iroda szerezte meg az első helyet. A Legjobb gyakorlat kategóriában az Alcoa Köfém és a Kürt Rt. kapott elismerést.

Előítélet-tréning: hasznos lehet, de nem kérnek belőle

Állás 20112005.12.13, 08:52

Bár számos cég felismerte, hogy gondot okozhat a mindennapi munkában, ha eltérő értékrendszerű, politikai beállítottságú alkalmazottak dolgoznak együtt, előítéletek leépítését célul kitűző tréninget egy cég sem vett igénybe. Pedig ellentétek sok esetben kialakulnak városi-vidéki, eltérő származású és szociális háttérrel rendelkezők között. A következő választási kampány pedig előrevetíti a politikai konfliktusokat a munkahelyen.

Tilos a munkahelyen a szexis pillantás

Női Lapozó2005.12.12, 15:22

A Wal-Mart áruházlánc németországi leányvállalata egészen szélsőséges szabályokat írt elő saját dolgozóinak, akik egyáltalán nem keveredhetnek kalandba munkahelyükön, sőt, még egy kedves kacsintás, egy buja pillantás is fegyelmit hozhat a figyelmetlen szerelmes fejére.

32 ezer tartósan betöltetlen álláshely az országban

Állás 20112005.12.12, 14:04

Nemzetgazdasági szinten mintegy 30-32 ezerre tehető a tartósan betöltetlen munkahelyek száma, jelentette ki Csizmár Gábor foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter hétfői sajtótájékoztatóján az Állami Foglalkoztatási Szolgálat friss felmérésére hivatkozva.

Újabb garanciatörvényt akar Orbán

Itthon2005.12.12, 17:07

Munkahelyi garanciatörvény elfogadását javasolta Orbán Viktor Fidesz-elnök a kis- és közép-vállalkozásokat sújtó, körbetartozások kezelésére. A miniszterelnök szerint az ellenzéki vezető megint későn ébredt: a gazdasági miniszter a múlt héten bejelentette az erről szóló intézkedés-csomagot és már meg is kezdődtek az egyeztetések.

Nem kap állást dohányzó az egészségügyi világszervezetnél

Állás 20112005.12.05, 09:31

A WHO (World Heath Organization) december elsejétől nem vesz fel dohányzó munkatársat, erősítette meg a szervezet szóvivője több lap értesülését. Az ENSZ egészségügyi világszervezeténél mostantól kezdve az álláshirdetésekben is jelzik, füstmentes munkahely, nem vesznek fel olyan pályázót, aki bármilyen formában dohányterméket fogyaszt.

Hóesés, köd, dugó: munkahelyi késés és kezelése

Állás 20112005.12.02, 11:31

Kivédhetetlen, hogy mindig pontosan érkezzünk a munkahelyre. Előfordul, hogy lerobban az autó, nem érkezik meg idejében a busz vagy éppen egy nagyobb hóesés miatt leáll a közlekedés. Számos munkaügyi per is történt már a késésekből kifolyólag, pontatlan érkezés miatt már több munkáltató bocsátott el munkatársakat. Dr. Sipos Márta munkajogászt kérdeztük arról, hogyan járjunk el késés esetén, illetve hogy mely esetekben jogszerű az elbocsátás.

A britek a leginkább elégedetlenek a munkahelyükkel

Állás 20112005.12.01, 08:47

Európában a német és a svájci munkavállalók fognak felmondani jövőre a legkisebb, és a britek a legnagyobb eséllyel, derül ki egy tíz országban végzett munkavállalói felmérésből.

Kellemetlen kérdések állásinterjún - őszintén, diplomatikusan

Állás 20112005.11.29, 14:02

Párkapcsolatban él? Mikor kíván gyermeket vállalni? Mi az oka gyakori munkahelyváltásának? Mit tart gyengeségének, hibájának? Miért bocsátották el előző munkahelyéről? Állásinterjún nem szívesen válaszolunk ezekre a kérdésekre, pedig valamit ajánlott mondani. A hatásos és előnyös reagálásról kérdeztünk fejvadászokat.

Az USA-ban a dolgozók 73 százaléka elégedetlen munkahelyével

Állás 20112005.11.28, 09:25

Az amerikai dolgozók kétharmada állást keres - derül ki a CarrierJournal.com és a  Society for Human Resource Management (Humán Erőforrás Menedzserek Társasága) közös felméréséből, A vállalatok 49 százalékának van kidolgozott stratégiája a munkatársak megtartására. A dolgozói elégedettség fontosságát egy nemzetközi Gallup felmérés is megerősíti: 3,4 százalékkal magasabb profitot képes produkálni egy vállalat akkor, ha dolgozói elégedettek.

Élénkebb, pezsgőbb az olasz munkahely

Állás 20112005.11.17, 15:15

Kupi Annamária fél éve él Olaszországban, jelenleg Cittaducale-ban dolgozik az Eurofestival rendezvény titkárnőjeként. Emellett az Aquila-i Egyetemen tanul bölcsész-filozófia szakon. Mint mondja, az olaszoknál munkát találni nehéz, és az olasz temperamentumnak köszönhetően a munkavégzéshez "jó nagy adag" türelem szükséges.

Távmunka: Amerikában dinamikus növekedés, nálunk stagnálás

Állás 20112005.11.16, 11:22

Egy felmérés szerint 45 millió amerikai dolgozik valamilyen formában munkahelyétől távol, egy év alatt pedig 30 százalékkal nőtt a klasszikus távmunkát végzők aránya.  Míg ott dinamikusan terjed a távmunka, addig Magyarországon a cégek nem vagy csak ritkán alkalmazzák. A dolgozók részéről nagy az érdeklődés a távmunka iránt -egy cég adatbázisába például 28 ezren jelentkeztek-, a munkáltatók azonban nem lelkesednek az otthonról dolgozás iránt. Ettől függetlenül vannak sikeres átállások. A távmunkában rejlő lehetőséget, az elterjedtséget és a munkáltató félelmeit foglaltuk  össze két pozitív példával.

Diszkrimináció a francia álláspiacon

Állás 20112005.11.05, 12:22

A Párizs környékén napok óta tartó zavargások felhívták a világ és a francia közvélemény figyelmét a külföldi származású francia fiatalok elégedetlenségére. Frusztrációjuk egyik forrása a francia többség hátrányos megkülönböztetése, ami már az álláskeresésnél, később a munkahelyen is tetten érhető. Az egyetemi végzettségű észak-afrikai származású fiatalok között ötször nagyobb a munkanélküliség mint "őslakos" társaiknál - derül ki a BBC News tudósításából.

"Túl laza a munkám. Mit csináljak?"

Állás 20112005.10.15, 10:16

Egy dolgozó azért nem érzi jól magát a munkahelyén, mert nincs mit csinálnia. Ettől függetlenül minden rendben. Mit lehet ilyenkor tenni?

Éves értékelő beszélgetés - Ne a földbedöngölésről szóljon

Állás 20112005.10.12, 09:41

Minden munkahelyen megtörténik, hogy a vezető időnként leül négyszemközt a beosztottal és áttekintik az utóbbi hónapok vagy év eredményeit. A beszélgetés az alkalmazottnak esély arra, hogy új erővel folytassa a munkát, javítson az elkövetett hibákon. Ha azonban rosszul állnak hozzá a felek, akár szakítás is lehet a párbeszéd vége.

Emelkedéssel nyitott az amerikai tőzsde

Archívum2005.10.07, 16:03

Minimális emelkedéssel nyitott a Wall Street pénteken. A szakértők szerint ennek az az oka, hogy a kormány foglalkoztatási adataiból kiderült a Katrina hurrikán miatt a vártnál kevesebb munkahely szűnt meg.

Így váltsunk munkahelyet! - tanácsok a problémamentes búcsúhoz

Állás 20112005.10.12, 11:01

Minden munkavállaló életében eljön az idő, amikor érzi, másra vágyik. Nem okoz örömet a munkája vagy éppen a kollégákkal van problémája. Gyakran nagyon nehéz döntés egy céget otthagyni. Cservenyák Tamás, karriertanácsadót, a DBM Magyarország partnerét arra kértük, adjon tippeket a gördülékeny váltáshoz.

A munkahelyen is nőiesen

Női Lapozó2005.10.25, 11:09

A 26 éves Szimics Ivett jogászként dolgozik, ezért fontos számára a jó megjelenés. Mivel eddig leginkább fekete-fehérben járt, ami a hivatalos öltözékkel együtt egészen komornak hat, hiányolta ruhatárából a nőiesebb, vonzóbb darabokat. S hogy milyen színek, milyen stílus áll neki jól - ebben szakértői segítségre volt szüksége, ezért jelentkezett Lyn de Garához.

Tegyünk a kellemes munkahelyi légkörért!

Női Lapozó2005.09.29, 15:42

Bár a szeptember igazán sok napsütéssel ajándékozott meg bennünket, legtöbbünk számára véget ért a nyár. Napjaink inkább munkával telnek, mint kirándulással. Sokan most álltak először munkába, vagy épp új munkahelyet választottak, mások pedig a régi, megszokott környezetben szeretnének bizonyítani, sikereket elérni. Az is lehet, hogy épp csak arra vágyunk, hogy munkahelyünkön kellemes legyen a légkör, kicsit kedvesebb legyen a főnök, és szűnjenek meg a dolgozók közötti furkálódások.  Hogy tud ebben segíteni a Vaszati?

Munkahelyet is teremt az alternatív energia

Archívum2005.09.26, 09:07

A fosszilis tüzelőanyagok piacán tapasztalható folyamatok, és az éghajlati változások ismét nagyobb figyelmet terelnek a megújuló energiaforrásokra. Magyarországon egyelőre semmi nem segíti a zöld források terjedését, pedig egyes európai országokban az összes szükségletnek akár 25 százalékát is megújuló energiából fedezik.

Emese-mese

Babalapozó2005.09.18, 22:25

2000. november 17-én reggel úgy döntöttem, hogy az egész éjszakai 20 perces méhösszehúzódások után bemegyek a kórházba. A gyerekeket sorban elvittük a "munkahelyükre" (óvoda, iskola).

Amerikából jöttem...- Pályázás, munkakultúra, érvényesülés az USA-ban

Állás 20112005.09.15, 12:55

Dömötör Zsófia 2001 nyarán diplomázott a Közgázon, majd az Egyesült Államokban, Atlantában kapott ösztöndíj-lehetőséget. Az MBA-diploma megszerzése után két évet dolgozott pénzügyi területen, majd februárban a honvágy hazahozta és végleg visszatért Magyarországra. Az amerikai álláskeresésről és munkahelyi kultúráról gyűjtött tapasztalatait osztja meg.

Ha nem a vágyott területre kerül a pályakezdő

Állás 20112005.09.15, 10:17

Egy közgazdász diplomás pályakezdő nem találta meg számítását első munkahelyén. Nehezen tudja feldolgozni a kudarcélményt.

67 milliárd forintot kaptak uniós pályázatok

Archívum2005.09.14, 17:52

Az európai uniós támogatást nyert pályázók 2444 projektgazdájának eddig 67 milliárd forintot fizettek ki az operatív programok irányító hatóságai Magyarországon.

Pszichodráma a vezetőképzésben

Állás 20112005.09.12, 09:42

A kívülállóknak első hallásra idegennek, misztikusnak tűnik a pszichodráma szó, ám a vezetőképzésben bevált módszernek számít, melynek lényege: munkahelyi problémákat, élethelyzeteket játszanak el a tréningen résztvevők, és az élmények hatására keresik a megoldást. A pszichodráma módszerrel tartott kurzusokról Szabó Gabriellával, az MCS Management&Controlling-Service Kft. tanácsadójával beszélgettünk.

Munkatárstípusok - A húzóerőtől a lélekben felmondottakig

Állás 20112005.09.12, 09:34

A Hewitt Inside tanácsadó cég évente készít felmérést a munkahelyi elégedettségről és a cég iránti elkötelezettségről. A kutatást végzők a beérkezett adatok alapján öt munkavállalói csoportot (klasztert) alakítottak ki. Az elégedett és elkötelezett húzóerőtől a motiválatlan, közömbös lélekben felmondottakig széles a skála. Az alábbiakban a csoportok bővebb jellemzését olvashatják.

Tízezer munkahelyet söpört el a Katrina

Archívum2005.09.09, 07:55

Tízezren veszítették el munkahelyüket a Katrina hurrikán következtében az USA-ban. A közvetett hatások következtében ez a mutató akár 400 ezerre is emelkedhet. Az USA képviselőháza 51,8 milliárd dolláros segélyt hagyott jóvá a mentési munkálatokra.

A nőknek nincs elég önbizalmuk munkahelyükön

Női Lapozó2005.09.07, 14:20

Bár a nemek közti egyenlőség egyre hangsúlyosabb szerepet kap a közéletben, egy nemrégiben készült felmérés szerint a nők nagy része még mindig azt érzi, hogy hátrányos helyzetben van munkahelyén, és nincs elég önbizalmuk az előrelépéshez.

A WTO elismeri meleg dolgozóit

Nagyvilág2005.08.29, 11:00

A Világkereskedelmi Szervezet (WTO) az első olyan nemzetközi munkahely, amelyik elismeri meleg munkavállalóinak házasságát.

Újabb tizenöt beruházás multicégektól

Archívum2005.07.22, 08:29

Újabb 15 nagyberuházásról születhet döntés a közeljövőben. Továbbra is az amerikai, a brit, a német és a távol-keleti befektetők a legaktívabbak, főként a számítástechnikai és a szolgáltatási ágazatban - értesült a Világgazdaság.