Sebezhetővé tesz a pletykafészek munkatárs

A pszichológusok a viselkedés és munkahelyi csapatban betöltött szerep alapján öt munkatárstípust különböztetnek meg: tudálékos, versengő, nyavalygó, pletykafészek, bűnbak. Mit lehet tenni, ha zavarják a gördülékeny munkát? Dr. Szöllősi Ágnes munkapszichológustól kértünk tippeket e dolgozók megfékezéséhez.

Jó stratégiával a rossz főnök is kezelhető

Milyen a főnöke? Bürokrata, megközelíthetetlen vagy nagypályás? Megkönnyítheti a munkahelyi érvényesülést, ha megtanulunk hozzá alkalmazkodni, betartunk néhány alapszabályt. Összegyűjtöttük a gyakori főnöktípusokat és rövid kezelési útmutatót is mellékelünk hozzá.

Egészséges lehet a munkahelyi káromkodás

A munkahelyi káromkodás jót tesz az egészségnek, csökkenti a feszültséget, egyaránt üdvözítő főnöknek és beosztottnak. Azonban csak az általános, nem személynek szóló csúnya beszédnek van jótékony hatása - állítja egy brit kutató.

Fejlődés hiányában érdemes munkahelyet váltani

Rutinná vált a munkája? Nincs kilátásban előrelépési lehetőség? Lejtmenetben az iparág? Intő jelek, amelyeket munkahelyváltásra sarkallhatnak. Nem könnyű rávenni magunkat a felmondásra, a váltás ugyanis mindig kockázatot jelent. Vannak azonban helyzetek, amikor meg kell lépni. Mikor érdemes továbblépni, és mikor nem? Karriertanácsadók segítségével elemezzük a lehetőségeket és a következményeket.

Tömegesen lépnek be az orvosszakszervezetbe

Az egészségügyi átalakítás az orvosi érdekképviselet létszámában is érezteti hatását. Meghúszszorozódott a Magyar Orvosok Szakszervezetének létszáma: a korábbi 500-600-ról 14 ezerre bővült a tagság, így a szervezet már csaknem 400 munkahelyen van jelen - írja a Népszabadság.

Gyakrabban jár két munkahelyi öltözőszekrény

Néhány kisebb szabállyal módosítja október 7-től a szociális és munkaügyi miniszter a munkahelyek munkavédelmi követelményeinek minimális szintjéről szóló rendeletet. A jogszabály a Magyar Közlönyben jelent meg.

Differenciáltan emelik a családi pótlékot

Várhatóan október közepén módosul néhány szociális törvény, az előterjesztés részletes vitáján már túl vannak a képviselők. A családtámogatások folyósításának egyszerűsítése jegyében megszűnnek a munkahelyi kifizetőhelyek, a családi pótlék pedig differenciáltan emelkedik.

A munkahelyi felmondást is tanulni kell

A vezetők egyik legkellemetlenebb kötelezettségei közé tartozik a munkatárs elküldésének közlése.  Még ha titkon számít is rá a kolléga, a bejelentés ténye hidegzuhanyként éri őt. Vezetőként érdemes körültekintően és humánusan eljárni. A korrekt elbocsátás növeli a cég presztízsét és nem riasztja el a maradókat.

A céges orvosnál bújnak ki a vizitdíj-fizetés alól

A vizitdíj februári bevezetése óta egyre többen keresik fel a munkahelyi orvosokat, akik igény és szükség esetén ugyanabban az ellátásban részesítik a munkavállalót, mint a háziorvos, csak a munkavállalóknak nem kell vizitdíjat fizetni - írja a Napi Gazdaság.

Másfélmillió betöltetlen álláshely Németországban

A német gazdaság fellendülőben van, ami az álláspiacon is érezteti hatását. Szeptemberben 1,5 millió betöltetlen álláshelyet jeleztek a statisztikák. Van olyan terület, ahol minden álláskeresőre egy munkahely jut.

Hol lehetnek anyák és főnökök a nők?

Pályázatot írtak ki a legjobb női munkahelyek megtálalására, olyan cégeket keresnek, ahol a nőknek esélyük van a vezetői pozíciókra, de munkájuk mellett törődhetnek a családjukkal is. A multinacionális irodákban már ritkán tiporják lábbal a jogokat, mások viszont belekényszerülnek 14 órás munkaidőbe. Az irodista nők is lassan lépegetnek előre a ranglétrán, mert nincs elég önbizalmuk egy-egy jobb állás megpályázására.

Bezárja a bíróság Norbi Egészségkonyháját

A Fővárosi Bíróság elrendelte - szeptember 13-ai kezdőnappal - a 2005 októberében indult Norbi Egészségkonyha Étel-házhozszállító Kereskedelmi és Szolgáltató Kft. felszámolását, amely a munkahelyi házhoz szállítást végző közétkeztető vállalkozásokkal igyekezett versenyre kelni - tudta meg a Napi Gazdaság.

Átadták az ezredik Start Plusz kártyát

Csepeli munkahelyén köszöntötte Lamperth Mónika szociális és munkaügyi miniszter és Szikora János, az APEH elnöke az ezredik Start Plusz kártyát kiváltó Koor Bernadettet. A munkáltatóknak járulékkedvezményt nyújtó Start Plusz és Start Extra program idén júliustól indult.

Munkahelyeikért harcolnak a GM dolgozói

Országos sztrájk miatt harminchét év óta először kellett leállítani a termelést a General Motors (GM) gyáraiban. A legnagyobb amerikai autógyártó vállalat mintegy 80 üzemében 73 ezer dolgozó szüntette be a munkát az UAW szakszervezet felhívására. A dolgozók attól tartanak, az új autókat nem az Egyesült Államokban állítják majd elő.

Csökkenteni kell a stresszt a munkahelyeken

A kormánynak október 8-ig kell kihirdetnie a stresszmentes munkahelyekre vonatkozó uniós megállapodás hazai végrehajtásának tervezetét. A keretmegállapodás a munkahelyi stresszt kiváltó okok csökkentéséről rendelkezik majd.

Kétezren bicikliztek munkába a kampányfelhívásra

Közel kétezren regisztráltak a Kerékpáros Magyarország program részeként bő egy hete indult Bringázz a munkába kampány során - írja a Világgazdaság. A munkahelyüket biciklivel megközelítők eddig 9 tonnányi széndioxidtól kímélték meg a környezetet.

Létszámbővítés a Nokia komáromi gyárában

Szégyenfalra kerülnek a munkahelyen köpködők Indiában

"A nap köpője" - ezzel a felirattal került ki a szégyenfalra egy indiai önkormányzati hivatal alkalmazottja. A munkaadó pénzbírsággal és a köpködők kipellengérezésével próbálja nevelni alkalmazottait.

Csak a németek nyolcada elégedett munkahelyével

Ugyan magyar kollégáiknál háromszor-négyszer többet keresnek, mégsem elégedettek munkahelyükkel és munkakörülményeikkel a németek. A megkérdezettek csupán 12 százaléka nyilatkozott pozitívan a német szakszervezeti szövetség átfogó felmérésében.

Nem kedvelik kollégáikat a britek

A britek közel fele ki nem állhatja a munkatársait, olyannyira, hogy csaknem egyharmaduk már munkahelyet is váltott a nem kedvelt kollégák miatt - mutatta ki egy brit munkahelyi felmérés.

Nyolcszáz új munkahelyet teremt a kínai Livan

Idén indul a Livan nevű, környzetbarát csomagolóanyagokat gyártó kínai vállalat borsodi beruházása, és 2009-ben mát dolgozhatnak a gyártósorok. A GKM szerint külföldről is rendelhetnek a termékekből.

Révbe érhetnek a negyvenen túli álláskeresők is

Nagyobb munkatapasztalattal rendelkeznek, megbecsülik munkahelyüket, nem mennek szülési szabadságra. Néhány pozitívum, miért érdemes 40 év feletti álláskeresőt alkalmazni. A munkaadói sztereotípia mégis sokszor negatív irányú: megkopott nyelvtudás, a fiatalos lendület hiánya, lassú betanulás... Ám negyven év felett sem lehetetlen munkahelyet találni. Összegyűjtöttük, hogy az érettebb korosztály miként teheti magát vonzóvá az álláspiacon.

Kuplerájt csinálhattak munkahelyükből a washingtoni tűzoltók

Vizsgálatot indított Washington új tűzoltóparancsnoka annak kiderítésére, tényleg "kuplerájt" csináltak-e a beosztottjai a munkahelyükből - írja az inforadio.hu

Kampány indult a munkába biciklizésért

"Bringázz a munkába! - Hadd lássa a főnök, hogy hajtasz!" címmel indított szeptember 14-ig tartó kampányt Budapesten a gazdasági tárca a fővárossal és több civil szervezettel közösen. A cél, hogy minél több embert vegyenek rá, hogy kerékpárral hajtsanak a munkahelyükre - írja a Népszabadság.

Még lehet jelentkezni a Szívbarát Munkahely pályázatra

Szeptember 15-ig jelentkezhetnek a vállalatok a Szívbarát munkahely pályázatra, amely lehetőséget nyújt rá, hogy a csökkenjen a hétköznapi stressz - adta hírül az MTI.

Több az új állás, mint a leépítés

Nyolcadik alkalommal teszi közzé a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) a negyedéves munkaerő-gazdálkodási felmérés eredményeit. Az országos elemzés egyik legfontosabb megállapításának tekinthető, hogy a munkaerő iránti kereslet szinte mindenütt nagyobb a tervezett létszámcsökkentéseknél.

A vezető bizalma szárnyakat ad a munkatársaknak

Amit tapasztalatból a legtöbb vezető eddig is tudott, azt most a Harvard Egyetem tudományos kutatása is alátámasztja. Azokon a munkahelyeken nagyobb a termelékenység, ahol a vezető bízik a munkatársakban, a csapattagok szimpatizálnak egymással és tudják munkájuk pontos célját.

A munkahely is könnyítheti az iskolakezdést

Mindössze ezer forinttal emelkedett az adómentes iskolakezdési támogatás összege a tavalyihoz képest. A foglalkoztatók gyermekenként legfeljebb 20 ezer forintos hozzájárulással csökkenthetik az új tanév indulási költségeit, de mindkét szülő akár egyidejűleg is támogatható.

Komolyan vették a hőségriadót a munkahelyeken

A példátlan kánikulai hőség idején két alkalommal, júniusban és júliusban is fokozott ellenőrzéseket végzett a munkaügyi felügyelőség. A vizsgálatok többségénél történt valamilyen hatósági intézkedés, ennek ellenére megállapítható, hogy a foglalkoztatók egyre komolyabban vették a rendkívüli időjárással kapcsolatos munkavédelmi előírásokat.

Munkahelyi erőpróba előtt állnak a frissdiplomások

A júniusban diplomát szerzők egy része most találta meg első munkahelyét, és sokan közülük szeptember elején kezdik meg a munkát. Érdemes az első munkanapok előtt összegezni, mit célszerű betartani, milyen hibákat ajánlatos kerülni.

Az internet megelőzte a munkahelyet a párkeresésben

A negyedik helyre csúszott vissza a munkahely az egyedülálló férfiak és nők ismerkedési terepeinek toplistáján egy osztrák felmérés szerint. A harmadik helyre az online társkereső oldalak kapaszkodtak fel.

Ebéd a dobozból

Nehéz ideális munkahelyi étkezdét találni: az ételszállító cégek unalmasak, a helyi menza drága, a gyorséttermek pedig egészségtelenek - ráadásul mindegyik meglehetősen drága. A megoldás: csomagoljunk magunknak ebédet! A Női Lapozó trükkjei az uzsonnásdoboz megtöltéséhez.

Nem indítanak vállalkozást a közszférából elbocsátottak

Közel 14 ezer közszolgálati dolgozó munkahelye szűnik meg év végéig.  Az elbocsátottak többsége a korábbihoz hasonló, adminisztratív munkakört szeretne. Kevesen gondolkodnak önálló vállalkozás indításában. E célból hitelt csak öt esetben folyósítottak eddig - írja a Világgazdaság.

Magyarországról ingáznak a román a munkavállalók

Tehetős román, romániai magyar értelmiségiek, vállalkozók nagy számban települnek Kelet-Magyarországra. Megtartják munkahelyüket, napi ingázással továbbra is Romániába járnak dolgozni.  Magyarországi letelepedésüket az alacsonyabb ingatlanárakkal és a kedvezőbb megélhetési feltételekkel magyarázzák - írja a Magyar Rádió Online.

Harisnya nélkül is dolgozhatnak a közszolgák

Ismét jön a hőség, a légkondícionálónélküli munkahelyek dolgozói nehéz napok elé néznek. A júliusi kánikula idjén maga a miniszterelnök kérte a közigazgatásban dolgozók munkahelyi vezetőket, engedélyezzék a nőknek a harisnya, a férfiaknak a nyakkendő nélküli munkavégzést. Ebből az derülhetett ki a közvélemény számára, hogy vannak ilyen elvárások. A Népszabadság írása szerint nincs öltözködési kódex.

Igazságos és empatikus a jó főnök

Ért a munkatársak nyelvén, inspiratív személyiség, nem kivételezik senkivel, nem állítja magáról, hogy mindent tud és időnként kikéri a kollégák véleményét. Többek között ilyennek látják vezetői tanácsadók az ideális munkahelyi vezetőt.

Nem a munkahelyek folyósítják a családtámogatást

Az egyes szociális törvényeket módosító törvényjavaslat értelmében jövőre azok a munkahelyek sem folyósítják már az anyasági támogatást, a családi pótlékot és a gyest, amelyek eddig kifizetőhelynek minősültek. Az egyszerűsítés jegyében minden ügyintézés a Magyar Államkincstárhoz kerül.

Dohányfüstmentes munkahelyeket akarnak Hódmezővásárhelyen

Arra kéri a hódmezővásárhelyi munkáltatókat a helyi polgármester, hogy csatlakozzanak az önkormányzat dohányfüstmentes munkakörnyezetet teremtő programjához - írja az MTI. 

A visszahúzódó dolgozó gyakran pletyka tárgya

Egy két évvel ezelőtt készült amerikai felmérés szerint a dolgozók 75 százaléka pletykálkodik, 21 százalék pedig ezt bevallottan gyakran teszi. Ugyan ilyen kutatás Magyarországon nem született, gyaníthatóan a helyzet nálunk sem jobb. Mit tehet a dolgozó ez ellen? A jobpilot nyári karriertippjeinek nyolcadik részében a munkahelyi pletyka kezelésére adunk tippeket.

Hasznot hozhat a korrekt munkahelyi felmondás

A kicsinek mondható hazai álláspiac és a szűk szakmai körök miatt érdemes jó viszonyban, korrekt módon elválni a munkaadótól és a kollégáktól. Még akkor is, ha úgy érezzük, igazságtalanul bántak velünk, a távozás mikéntje rányomja bélyegét az esetleges későbbi kapcsolatokra. A jobpilot nyári karriertippjeinek hetedik részében az emelt fővel távozásra adunk tanácsot.

Tanácsos kérdezni és hallgatni az első munkanapokon

Az első munkanapok döntőek a dolgozó későbbi megítélésében, a csapatban betöltött szerepében. A nagyobb cégeknél beilleszkedési programok vagy az integrálódást segítő mentor várja az új dolgozókat. Ahol nincs kidolgozott rendszer, ott a jövevényeknek maguknak kell kitaposniuk az utat. A jobpilot nyári karriertippjeinek hatodik részében a munkahelyi beilleszkedéshez adunk tippeket.

Új munkahelyekre is telik a milliárdokból

Magyarország számára a 2013-ig rendelkezésére álló 22,4 milliárd euró uniós támogatás több mint 10 000 milliárd forint fejlesztést tesz lehetővé. Ilyen mértékű célzott fejlesztésre még soha nem volt lehetősége Magyarországnak Az elkövetkező hónapokban a kiemelt projekteken túlmenően több mint 2000 milliárd forintos támogatásra ír ki a kormány páylázatot.

Pehely- és nehézsúlyú babák

Nem mindenki fizet korkedvezmény-biztosítási járulékot

Jövőre már fizetniük kell a foglalkoztatóknak az úgynevezett korkedvezmény-biztosítási járulékot, ha munkavállalójuk korkedvezményre jogosító munkakörben dolgozik. A munkaügyi tárca által elkészített javaslat szerint a munkakörülmények javításával mentesülhetne a foglalkoztató a fizetési kötelezettség alól.

Szigorúbbak a munkaügyi ellenőrök kánikulában

A nagy hőségben a munkaügyi ellenőrök is szigorúbban ellenőrzik, a cégek betartják-e a munkaegészségügy idevonatkozó szabályait. A pihenőidő és a védőital mellett arra is ügyelni kell, hogy a munkavállalókat ne érje nagyfokú hőhatás a munkahelyükön - derül ki a Világgazdaság cikkéből.

Tankvezetéssel edzenek a vállalatvezetők

Filmforgatás, főzés, tankvezetés. A csapatépítő tréningpiacon mindig találni a hagyományostól eltérő gyakorlatokat. A tréningek filozófiája: a munkakörnyezettől eltérő problémák közös megoldása sikerélményt okoz, javítja az összetartást, amit később a munkahelyen lehet kamatoztatni.

Feketelistára kerülhetnek a lódító álláskeresők

Az álláskeresők egy része hajlamos magát előnyösebb színben feltüntetni az önéletrajzban vagy állásinterjún.  Leggyakoribb a nyelvtudás és a számítógépes ismeretek feltupírozása. Ritkább, de megtörténik egy nem létező volt munkahely megjelölése. Nem érdemes nagyot lódítani, a turpisság előbb-utóbb kiderül. A nagyot hazudók a fejvadászok feketelistájára kerülhetnek.

Nyaralásról is visszarendelhető a munkavállaló

A nyári szabadságolási szezonban a munkáltatónak és a munkavállalónak is tudnia kell, hogy mikor és mennyi szabadság jár és hogyan kell azt kiadni. Az idén ez azért is fontos, mert április 1-jével változtak a szabadság kiadásának szabályai.

Az előrejelzés szerint 33 ezer új munkahely várható

Az első negyedévben 3 ezerrel többen állhattak munkába, mint ahány embert elbocsátottak. A munkaügyi tárca és az Magyar Kereskedelmi és Iparkamara előrejelzése szerint  idén 33 ezer fős munkahelyteremtés várható a versenyszférában  -írja a Világgazdaság.

Nem csökkent a veszélyes munkahelyek száma

Évek óta nem csökken jelentősen a munkahelyi balesetek száma, pedig a munkabiztonsági ellenőrzések szigorodnak. Egy év alatt duplájára nőtt a kirótt bírság, az ellenőrzött cégek 90 százalékánál tártak fel szabálytalanságot. Az építőiparban az instabil állványzatok, a dúcolatlan árkok, a mezőgazdaságban a fadöntések, a feldolgozóiparban a szabálytalanul használt gépek okoznak súlyos baleseteket. A kis cégek a munkavédelmen spórolnak, pedig a kiadások sokszorosan megtérülnének.