A magasabb fizetés erősíti a céghűséget

A magyarországi munkavállalók 25 százaléka "teljes mértékben elkötelezettnek", további 36 százalék "elkötelezettnek" vallja magát jelenlegi munkaadója felé - ez derül ki a Kelly Services nemzetközi munkaerő-közvetítő cég átfogó felméréséből. A válaszadók 35 százaléka szerint a magasabb fizetés, 24 százaléka szerint a változatos munka növeli a cég iránti hűséget. Munkahelyváltásra az alacsony fizetés (27 százalék) és a rossz légkör (26 százalék) sarkall legtöbbeket.

Állásdömping értékesítési területen

Az értékesítés válságálló területnek számít. Az Állás rovatunkban található 3 ezer állásajánlat 20 százaléka - közel 600 pozíció - értékesítőknek szól. Igaz, a pozíciók széles skálán mozognak: a bolti eladótól az informatikai tanácsadóig nagyok a különbségek fizetésben, presztízsben, elvárásban. Főként azok számíthatnak munkára, akik képesek új ügyfelet behozni, széles kapcsolatrendszerrel és iparági ismerettel rendelkeznek. Külön műfaj a pénzügyi tanácsadás, amelyben egyéni vállalkozók  dolgoznak és a bevétel jutalékokból keletkezik.

A cégek negyede jutalmazza a dolgozói hűséget

Csak minden negyedik cég díjazza pénzzel az 5-10-15 éve a cégnél dolgozókat - derül ki egy felmérésből. Spontán telefonos szondánk is azt erősítette meg, hogy a lojalitás önmagában ritkán ér pénzt. Találtunk azonban olyan cégeket is, ahol létezik törzsgárda-jutalom.

Csak a nők fele dolgozik Magyarországon

Az Európai Unióban nőtt a nők foglalkoztatása az elmúlt négy évben, míg a férfiaké árnyalatnyit csökkent - derül ki az Eurostatnak a nemzetközi nőnap alkalmából közzétett felméréséből. Magyarországon a nők és a férfiak foglalkoztatása egyaránt visszaesett. A hölgyek foglalkoztatási rátája 49,9 százalék. A hölgyek hátrányban vannak fizetés terén is. Magyarországon 16,3, míg a teéjes EU-ban 17,6 százalékkal keresnek kevesebbet férfi kollégáiknál.

Kevés a kellemes élethez a diplomás kezdő fizetés

A megfelelő megélhetéshez kevés a diplomás kezdő fizetés. Ez a kép rajzolódik ki egy 7 ezer egyetemi és főiskolai hallgató részvételével készített friss kutatásból. A hallgatók nettó 75 ezer és 150 ezer közöttire tették a reális induló fizetést, azonban szerintük 125 ezer és 200 ezer forint közötti összeg szükséges a kényelmes élethez.

200 ezer forint az átlagbér

A bruttó átlagkeresetek 2009-ben 0,5 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 1,7 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit. A reálkereset 2,4 százalékkal maradt el az előző évitől. A versenyszférában átlépte a 200 ezer forintot a bruttó átlagbér - derül ki a Központi Statisztikai Hivatal friss adataiból.

A fizetések miatt sztrájk kezdődött egy kiskunfélegyházi gyárban

Újra sztrájkolnak a TE Ganz-Röck kiskunfélegyházi gyárának dolgozói, mert nem kapták meg a fizetésüket és a kért írásbeli ígéretet sem kapták meg.

Nincs elegendő vidéki háziorvos

Egy év alatt megduplázódott az üres háziorvosi praxisok száma Győr-Moson-Sopron megyében. A szakemberek társadalombiztosítás által lehetővé tett bérezése még az inflációt sem követi. Eközben a rezidensek 70 százaléka külföldre készül.

Hónapok óta bér nélkül a Ganz-Röck dolgozói

Ismét sztrájkoltak a Ganz - Röck Zrt. kiskunfélegyházi gyárában csütörtökön délelőtt. Az ok: a dolgozók még mindig nem kapták meg múlt évről elmaradt fizetéseiket - közölte a gyár szakszervezeti bizottságának a vezetője.

Melegétel-utalványok: teljes a káosz

A PM és az APEH szerint egyértelmű a helyzet, a gyakorlatban ugyanakkor egyelőre teljesen átláthatatlan, hogy hol és milyen áruk vásárolhatók a munkáltatók által adott melegétel-utalványokért. Az utalványokat több áruházlánc is elfogadja, némelyik csak a grillpultnál, de van, ahol konzervet, mirelit terméket is lehet velük vásárolni. Emellett a gyerekek étkezését is ki lehet fizetni - feltéve, hogy az adott oktatási intézmény vagy fenntartója szerződésben áll az utalvány forgalmazójával.

Tízezres különbségek a férfiak és nők bére között

Országosan legjobban 55 év felett keresnek az emberek, de kor, pozíció és nem szerint nagy különbségek vannak. A férfiak és nők közti fizetésbeli különbség minden korosztályban jelentős.

Nem fogadják el a melegétel-utalványt a debreceni iskolák

Nem lehet melegétel-utalvánnyal fizetni a gyerekek ebédjéért több iskolában és óvodában, mert a fenntartó önkormányzatok nem állapodtak meg a beváltásról az utalványok kibocsátójával - tudta meg az RTL Klub Híradója. Az APEH szerint az utalványokat el kellene fogadni, de az önkormányzatok szerint a jogszabály nem egyértelmű.

Bércsökkentés miatt tiltakoznak a vegyészek

Tiltakoznak a köreikben érzékelhető nettó bércsökkentés ellen a vegyészek és az energiaipari dolgozók. Érdekképviseletük már az Országos Érdekegyeztető Tanáccsal is tárgyalásokat fontolgat.

Havi bérért dolgozik egy nepáli őrkutya

Külön havibért fizet egy éjjeliőr mellett szolgálatot teljesítő ebnek a nepáli Vöröskereszt. A szervezet a meghökkentő akcióval a kóbor állatok sanyarú helyzetére kívánja ráirányítani a lakosság figyelmét.

Szépen hízik az amerikai bankárok számlája

Korántsem hálátlan dolgozóival a Bank of America. A tengerentúli befektetési üzletágban dolgozók összesen 4,4 milliárd dollárt - azaz a tavalyi összes nyereség csaknem ötödét vihették haza bónuszként munkájuk elismeréseként.

Jelentősen nő a szlovén minimálbér

A szlovén kormány 22 százalékkal 562 euróra emelte a minimálbért a megélhetési költségek emelkedése miatt - jelentette be Anja Kopac Mrak munkaügyi államtitkár.

Akadályok tornyosulnak a belföldi turizmus előtt

Január elsejétől több olyan, a turizmust érintő intézkedés lépett életbe, amelyek heves vitát váltottak ki a kormányzat és az érintett szolgáltatók között. A turisztikai szakma a belföldi turizmus összeomlásáról beszél, a kormányzat pedig növekvő adóbevételeket lát. Milyen érvek és ellenérvek szólnak a lépések mellett?

Megnyesték a cégek a cafeteria-keretet

Szűkebb béren kívüli juttatási palettával szembesültek 2010 elején a dolgozók a Népszabadság vállalati körképe szerint. A megnövelt adóterher miatt sok, főleg kis cég visszakozott: csökkentette a juttatást vagy a különbözetet a dolgozó béréből vonja le. 

2,4 százalékkal csökkent a reálbér

2009 első tizenegy hónapjában a bruttó bérek 0,5 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 1,6 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit. A reálkereset - 4,1 százalékos infláció mellett - 2,4 százalékkal csökkent. A versenyszférában 0,3 százalékkal emelkedett; a költségvetési szférában - döntően a 13-ik havi juttatás kifizetési szabályainak változása miatt - 8,7 százalékkal csökkent a reálkereset az előző év azonos időszakához viszonyítva - jelenti a Központi Statisztikai Hivatal.

Rosszul fizetik a britek a keleti munkaerőt

Pozitív a kelet-európai EU-munkavállalók tömeges bevándorlásának hatása a brit gazdaságra, de mivel a keletiek zöme a brit átlagnál jóval kevesebbet keres. Jelenlétük azonban bérleszorító hatással is jár éppen a legalacsonyabb jövedelmű hazai munkavállalók körében.

A cseh buszsofőr is többet keres a magyarnál

Magyarországon a buszvezetők átlagos 168 400 forintos bruttó átlagfizetése jóval elmarad a szlovák és cseh sofőrökétől, de mozdonyt és kamiont vezetni is jobban megéri itthon, mint buszt.

A fizetések emelésével kompenzálnak a bankok

A banki menedzserek prémiuma lett a gazdasági válság egyik fő áldozata, de a bankárok alapfizetése emelkedett.

Szociális helyzet alapján igényelhető üdülési csekk

Mi változik idén a munka világában?

2010-ben több jogi változással is szembe kell nézniük az álláskeresőknek. A minimálbér emelése, a cafeteria adózásának változása már január elsejétől él, az alkalmi munka és a gyes szabályai áprilistól illetve májustól hatályosak. A legfontosabb módosulásokat gyűjtöttük össze.

Magyar munkavállalóként Írországban

Közvetlen és optimista munkatársak, profi munkahelyi menedzsment, kaotikus tömegközlekedés és magas élelmiszerárak. Ezt tapasztalta egy magyar fiatalember, aki négy évet informatikusként dolgozott a szigetországban. Csalóka lehet az 1300 eurós (körülbelül 350 ezer forint) minimálbér, ugyanis a megélhetés is sokkal drágább, mint Magyarországon.

Dupla fizetés jár az ünnepek alatti munkáért

Az ünnepek alatt nem csak a mentősök, tűzoltók, a rendőrök, az autóbuszvezetők vagy az orvosok dolgoznak, hanem ugyanez előfordulhat a versenyszférában működő cégek alkalmazottaival is. A szórakozóhelyeknek megéri kinyitni, a multik pedig igazodnak a "kiszolgált piacokhoz". A telefonos ügyfélszolgálatokon megszakítás nélküli munkarend a szokásos. Körképünk a versenyszférából.

Két százalékkal csökkentek a reálbérek

A bruttó átlagkeresetek 2009 első tíz hónapjában 0,9 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 1,8 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit. A reálkereset 4,0 százalékos infláció mellett 2,1 százalékkal csökkent. A versenyszférában 0,4 százalékkal emelkedett; a költségvetési szférában - döntően a tizenharmadik havi juttatás kifizetési szabályainak változása miatt - 8,1 százalékkal esett vissza a reálkereset az előző év azonos időszakához viszonyítva. Létszámban a versenyszféra 6,8 százalékkal zsugorodott - jelenti a Központi Statisztikai Hivatal.

Inflációkövető fizetésemelés a magyarországi német cégeknél

Egy német érdekeltségű magyarországi cég ügyvezetője átlagosan 21,4 milliós éves jövedelemmel rendelkezik - derül ki a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara (DUIHK) és a Kienbaum vállalati tanácsadó idei bérezési tanulmányából. A hazai német vállalatok a jövő évben átlagosan 3,9 százalékkal tervezik emelni a fizetéseket, ami 4 százalékos inflációval kalkulálva a reálbérek szinten maradását jelenti. A felmérés szerint 2010-ben ismét nőhet a munkaerő-igény. Úgy tűnik, a nagy leépítési hullám már mögöttünk van.

Idén több lesz a céges jutalom

Év végén sok cégnél előkerül az év végi jutalmazás, bónuszok, prémiumok, ajándékok kérdése. A tavalyi évhez képest a cégek átlagosan 10 százalékkal több ajándék utalványt adnak.

Másnak is jut a minimálbér-emelésből

A minimálbér alapján határozzák meg számos juttatás és adókedvezmény korlátját, így a héten elfogadott kétezer forintos emelés miatt a jövő évtől emelkedik a gyed, az álláskeresési járadék és a táppénz felső határa is. A legkisebb bérszint emelésének a keveset kereső diákhitelesek lehetnek a vesztesei, a mostani OÉT-megállapodás miatt ugyanis 2011-től nőni fog majd a diákhitel minimális törlesztőrészlete is.

Így harcoljunk a magasabb fizetéséért

A jelenlegi gazdasági helyzetben saját erőből nem könnyű béremelést kicsikarni. A munkáltató előszeretettel hivatkozik a válságra. Ha azonban -a körülményekhez képest - jól megy a cégnek, a dolgozó fel tud mutatni számokkal alátámasztott eredményt, nem lehetetlen a vállalkozás. Az sem mindegy, kérésünket milyen szavakkal csomagoljuk. Mit lehet és mit nem, ha több pénzre vágyunk.

Etikusan csábítanák a finnek a magyar nővéreket

Az egészségügyi munkavállalók etikus toborzásáról tárgyalt a finn kormány delegációja hétfőn Budapesten az Egészségügyi és Szociális Ágazatban Dolgozók Demokratikus Szakszervezetének (EDDSZ) képviselőivel.

Januártól 73 500 forint a minimálbér

A munkaadók és a munkavállalók által is javasolt 73 500 forintos minimálbérben állapodtak meg 2010-re az Országos Érdekegyeztető Tanácsban kedden a jelenlegi 71 500 forint helyett. A javaslat 3,9 százalékos infláció mellett megőrzi a minimálbér reálértékét. A garantált bérminimum, azaz a szakmunkás minimálbér 87 500-ról 89 500 forintra emelkedik. A bérajánlás esetében a munkaadók indítványára számok helyett csak a reálkeresetek megőrzését ajánlják az ágazati és vállalati tárgyalásokhoz.

Lemondana a fizetésemelésről a németek többsége

A német munkavállalók 56 százaléka hajlandó lenne beletörődni abba, hogy a gazdaság felpörgetése végett két évig nem emelik a fizetését. A kilábaláshoz azonban nem ezt tartják legjobb megoldásnak.

A legrosszabbul fizető szakmák a németeknél

A fodrász, a mosodai alkalmazott és a takarító a legrosszabbul fizetett szakmák Németországban - derül ki a hivatalos állami statisztikákból. Egy német karrier-tanácsadó böngészett a számok között és összeállította azt a tíz szakmát, amelyben a legkevesebbet lehet keresni. Azért az évi 4,2 millió forintos fizetést - fodrászként - valószínűleg Magyarországon sokan megirigyelnék...

Folytatódik a minimálbérvita

A dolgozói oldal 76 ezer forinttal is beérné

A korábbi 78 ezerrel szemben 76 ezer forintos minimálbérrel is megelégedne a munkavállalói oldal - derül ki az Országos Érdekegyeztető Tanács pénteki ülésén.

90 ezer fővel dolgoznak kevesebben

A bruttó átlagkeresetek 2009 első kilenc hónapjában 1,2 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 1,8 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit. A reálkereset - 3,9 százalékos infláció mellett - 2,0 százalékkal maradt el az előző évitől. A versenyszférában 0,4 százalékkal emelkedett; a költségvetési szférában - döntően a 13. havi juttatás kifizetési szabályainak változása miatt - 7,8 százalékkal csökkent a reálkereset. A foglalkoztatottak száma 4 százalékkal csökkent, 90 ezerrel dolgoznak kevesebben, mint egy éve. A versenyszférában 6,8 százalékos volt a létszám visszaesése - jelenti a Központi Statisztikai Hivatal.

Két százalékkal kevesebbet ér a fizetésünk

A legalább ötfős vállalkozásoknál és a költségvetési intézményeknél a bruttó átlagkeresetek 2009 első kilenc hónapjában 1,2 százalékkal, a nettó átlagkeresetek 1,8 százalékkal haladták meg az egy évvel korábbit - közölte a Központi Statisztikai Hivatal (KSH) kedden. A foglalkoztatottak létszáma 4 százalékkal csökkent.

V�ls�gh�rad�: Sz�guldott a BUX, cs�kkent az infl�ci�, er�s�d�tt a forint

S�lyos k�vetkezm�nyekkel j�rhat a minim�lb�r t�lzott emel�se, nagysz�m� elbocs�t�st, a feketemunka el�ret�r�s�t eredm�nyezheti. nagyot fogott a BUX, az amerikai piacok is er�s�dtek, igaz, sokkal isebb m�rt�kben. A forint a zlotyval egy�tt er�s�d�tt, a magyar infl�ci� ism�t kisebb lett a v�rtn�l, de nem sokkal. A v�rakoz�sok szerint j�v�re kezd zuhan�rep�l�sbe a dr�gul�si �tem. �ri�spert kezdem�nyeztek az OTP ellen. V�ls�gh�rad� cs�t�rt�k hajnalban.

Nem született megállapodás a minimálbérről

Az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) csütörtöki plenáris ülésén folytatott   bértárgyaláson nem közeledtek az álláspontok, a munkaadói oldal továbbra is 73 000 forintos havi minimálbért ajánlott 2010-re, míg a munkavállalói oldal szerint ennél nagyobb emelésre van szükség.

Lehulló fejekben mérik a minimálbér-emelés árát

Tömeges elbocsátások, a feketegazdaság előretörése, a versenyképesség romlása - a munkaadói szervezetek szerint ezek a veszélyek fenyegetnek, ha engednek a szakszervezetek követelésének, és jelentősen, 78 ezer forintra emelik a minimálbért. A szakszervezetek látják a bérnövelés forrásait, de a munkaadók szerint ez csak megszűnő állásokban mérhető. A kormány nem megy bele a csetepatéba, azt állítja, neki bármilyen megoldás megfelel.

Korlátozták az állami cégek vezetőinek fizetését

Elfogadta az Országgyűlés hétfőn a köztulajdonban lévő cégek takarékosabb működéséről szóló törvényjavaslatot. A törvény szerint az igazgatótanácsok elnökei legfeljebb a minimálbér hétszeresét, a felügyelőbizottságok elnökeinek a minimálbér ötszörösét kereshetik.

Nagyobb összeg adható lakástámogatásra

A munkaadók 1 millió helyett 5 millió forintot adhatnak lakástámogatásként az alkalmazottaiknak és kibővül az üdülési csekk felhasználási köre - egyebek mellett ezt is tartalmazza a hétfőn elfogadott, az egyéni vállalkozóról és az egyéni cégről szóló törvénnyel és a megtakarítások ösztönzésével összefüggő törvénymódosítás. A képviselők 194 igen, és 160 nem szavazattal fogadták el a jogszabályt.

Alacsonyabb alapbért állami menedzsereknek

Mérhető és ellenőrizhető teljesítményhez kötné az állami vezetők javadalmazását a Menedzserek Országos Szövetsége (MOSZ). - A versenyszférához hasonlóan a közvagyon kezelőit is alacsonyabb alapjövedelemben, valamint a tényleges és ellenőrzött teljesítményhez kötött prémiumokban kellene részesíteni. Az ilyen többletjövedelmek alapja egyebek mellett az adott vállalat eredményességének, költséghatékonyságának, illetve akár piaci részesedésének javítása lehet - mondta Dénes Gábor, a MOSZ főtitkára.

Zajlik a minimálbérvita az OÉT-ben

A munkaadói oldal 73 ezer forintos havi minimálbért ajánlott jövőre a jelenlegi 71 500 forinttal szemben az Országos Érdekegyeztető Tanács pénteki plenáris ülésén.

Még a héten dönt a VII. kerület Hunvald fizetéséről

A héten dönteni fog az erzsébetvárosi képviselőtestület arról, kapjon-e továbbra is fizetést az ingatlanügyek miatt előzetes letartóztatásban lévő Hunvald György polgármester. Az MSZP továbbra is utalná a pénzt, a Fidesz ellenzi a javadalmazást.

Jelentős tb-hiány Észak-Magyarországon

Jelentős, több mint 2 milliárd forintnyi elmaradást állapított meg a társadalombiztosítási járulékoknál az APEH Észak-magyarországi Regionális Igazgatósága ez év szeptember végéig, az összeg 27 százalékkal haladta meg az egy évvel ezelőttit - tájékoztatott az adóhatóság regionális igazgatósága.

Lassult a béren kívüli juttatások csökkentése

Bár számos béren kívüli juttatás tekintetében csökkenés tapasztalható, adott körülmények között pozitívumnak tekinthető, hogy az elmúlt hónapok jelentős visszaesése után nem tapasztalható további drasztikus megvonás, legalábbis egy cégek közt végzett felmérés szerint.

Bővül az üdülési csekk felhasználhatósága

Jövőre mégsem szűkül az üdülési csekk igénybe vehetőségi köre, sőt, a csekk egy újabb jogcím alapján a művelődés területein is felhasználható lesz.