Nem mindegy, hol van a munkavégzés helye

Alapvetően nincs nagy feladat a munkaszerződésben annak meghatározásával, hogy mi legyen a munkavégzés helye. Ott dolgozik a munkavállaló, ahol van a cég. Más a helyzet, ha a társaságnak több telephelye is van, ha a cég elköltözik, vagy ha a munkavégzés nem fix helyhez kötött.