munkaügy
címke rss- kapcsolódó címkék:
- teszt munkajog
- munkanélküliség
- bíróság
- munkaerőpiac
- Magyarország
- Legfrissebb
- Legrégebbi
Egy hét múlva indul a minimálbér-tárgyalás
Október 20-án kezdődhetnek a bértárgyalások az Országos Érdekegyeztető Tanácsban (OÉT). Kiss Péter munkaügyi miniszter elmondta: a cél az, hogy a közeljövőben a bérfizetést és a kollektív szerződések teljesítését is számon lehessen kérni a munkáltatóktól. Ugyanakkor a miniszter szerint a kormány kész arra, hogy az OÉT-tel a konvergenciaprogram végrehajtásáról is egyeztessen.
Szigorodik a munkaügyi törvény
Az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) többek között a munkanélküliek ellenőrzésének szigorításáról tárgyalt pénteken.
Alaposabban ellenőrzik a munkanélkülieket
Szigorodik a munkanélküliek ellenőrzése. A jövőben csak a munkaügyi kirendeltségekkel aktívan együttműködők részesülhetnek álláskeresési támogatásban. A munkaügyi kirendeltségek szerkezete is átalakul: az irodák a regisztrált munkanélküliekkel, a lehetséges munkáltatókkal tartják majd a kapcsolatot. Januártól a munkaügyi ellátás pénzügyi teendőit külön központok intézik - írja a Világgazdaság.
Munkaügyi perszemle (3): Vállalkozóként kezelték, alkalmazott volt
Sorozatunk harmadik részének tanulsága: hiába deklarálják a vállalkozói jogviszonyt, nem a megállapodás, hanem a munka tartalma számít. A külkereskedelmi igazgató fizetését munkáltatója elmaradt bevételei miatt nem akarta kifizetni, mondván: nem alkalmazottként, hanem vállalkozóként látta el feladatát. A férfi bírósági keresetében kérte elmaradt bérei kifizetését. A bíróság megállapította: alkalmazotti foglalkoztatás valósult meg, így a munkáltatónak fizetnie kellett.
Munkaügyi perszemle (2) - Jogszerű felmondás, a munkáltató fizetett
Sorozatunk második részében a munkavállaló nyert pert munkáltatója ellen. A gyógyszeripar szakasszisztenst munkáltatója többször figyelmeztette írásban, majd a jutalmat is megvonta tőle. A munkavállaló a rossz munkahelyi légkörre hivatkozva rendkívüli felmondással élt, melyet munkáltatója jogszerűtlennek talált, ezért bírósághoz fordultak. A Munkaügyi Bíróság jogszerűnek ítélte a felmondást: ezúttal a munkáltató fizetett.
Tizenkétezerrel kevesebb közszolga, növekvő óraszámok
A kormány hivatalba lépése óta eltelt 100 nap fejleményeit értékelte Kiss Péter szociális és munkaügyi miniszter. A közszolgáltatásban dolgozók száma több mint 12 ezer fővel csökken. Jövőre már biztosan heti 2 órával többet oktatnak a pedagógusok.
Munkaügyi perszemle (1): sikertelen hivatkozás diszkriminációra
Új sorozatunkban tanulságos, a közelmúltban zajlott munkaügyi perekből készítünk válogatást. Az első részben egy vesztes munkavállalói pert mutatunk be. A felperes pénzügyi előadót átszervezésre hivatkozva elbocsátotta a munkáltatója. A kirúgott dolgozó kor szerinti diszkriminációt sejtett, ám a bíróság a munkáltatónak adott igazat.
Feketelistára teszik a munkaügyi vétkezőket
Több ezer hazai vállalkozás munkaügyi vétsége válik nyilvánossá szeptember 23-tól az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) honlapján.
Munkaügyben vétkes vállalkozások az interneten
Szeptember 23-tól az interneten közszemlére kerülnek azok a vállalkozások, ahol az Országos Munkabiztonsági és Munkaügyi Főfelügyelőség munkaügyi vétséget állapít meg. A munkaügyi ellenőrök később utóellenőrzést is végeznek a színlelt szerződéssel vagy bejelentés nélkül foglalkoztató munkaadóknál - írja a Világgazdaság.
Szex hármasban? - milliós kártérítés egy kelet-európai pincérnőnek
Egy Skóciában dolgozó lengyel egyetemistának 8 ezer font (3,2 millió forint) kártérítést ítélt meg a helyi munkaügyi bíróság. A testület bizonyítva látta, hogy a pincérként idénymunkát végző lánynak egykori vendéglátós főnöke folyamatosan szexuális ajánlatokat tett, fogdosta, pénzt ajánlott az aktusért. Végül azért rúgta ki, mert nem állt kötélnek. Az eset nem egyedi jelenség, csak kevesen merik a pert megkockáztatni.