munkahelyi konfliktus

címke rss
ADHD esetén gyakoribbak a munkahelyi és a párkapcsolati problémák

ADHD esetén gyakoribbak a munkahelyi és a párkapcsolati problémák

A kezeletlen gyermekkori figyelemhiányos hiperaktivitás-zavar (ADHD) felnőttkorban is komoly problémákat okozhat, a későbbi karrierre és az érzelmi életre egyaránt kihatással van – figyelmeztetett Dr. Pulay Attila. A Pszichiátriai és Pszichoterápiás Klinika szakorvosa hangsúlyozta, az átlagos mértékű stressz az ADHD-val küzdőknek sokkal nagyobb nehézségeket okoz, mint egy egészséges embernek. Hozzátette: esetükben két és félszeres a válások aránya.

Kellemetlen, de hasznos az irigység is

Gazdaság2015.11.02, 09:29

Az irigység ugyan nem a modern világ terméke, de az elanyagiasodott és teljesítményorientált mindennapjainkban igen gyakori jelenség. Ez az érzés erősen rombolja a kapcsolatokat önmagunkkal és másokkal egyaránt, viszont ha okosan használjuk, fejlődésünk motorja is lehet. Molnár Attila szervezetpszichológussal beszélgettünk.

Félreérthető bókjaink

Gazdaság2015.07.14, 11:58

Nem csak az számít nyelvbotlásnak, ha valami más csúszik ki a szánkon, mint amit mondani akarunk. Gyakran előfordul, hogy egy jószándékúnak szánt megjegyzéssel furcsa helyzetet teremtünk, akaratlan átlépünk egy határt, vagy egyenesen megsértjük a másikat.

Dr. Csernus: Így kezeld, ha valaki fenyeget a munkahelyeden

Life.hu2012.07.02, 08:36

"Gyomorremegés, félelem fog el, amikor az egyik kolléganőm veszekedik velem a munkahelyen, a főnökeim nem sokat tesznek. Többször előfordult, hogy fenyegetőzik, megver, menjek vissza Romániába." A munkahelyi feszültség sok ember életét megkeseríti, Csernus doki azonban segít megoldani az ilyen problémákat.

A főnöki fúrás praktikái

Állás 20112010.06.02, 11:06

A kollégák közötti munkahelyi fúrás nem ismeretlen a munka világában. Előfordul azonban, hogy maga a főnök furkálódik nem fair eszközökkel. Német nyelvterületen szót is kreáltak erre a jelenségre, "bossing" a neve. A munkapszichológus szerint az esetek többségében hatalomféltés vagy szakmai alkalmatlanság húzódik meg a háttérben. Viszont beosztotti szempontból káros az egészségre - bizonyos esetekben még a munkahelyváltást is meg kell fontolni. Miért és hogyan fúr a főnök?

Előző
  • 1
Következő