egyterű iroda

címke rss
Ez a meglepő dolog nagyon fontos az egyterű irodákban dolgozóknak

Ez a meglepő dolog nagyon fontos az egyterű irodákban dolgozóknak

Az egyik vezető külföldi pénzintézetnél minden alkalmazott, aki véletlenül személyes tárgyat felejt az íróasztalán éjszakára, azt másnap a talált tárgyak osztályán veheti át. Így minden munkanap végén kétségbeesetten ellenőrzik a dolgozók, hogy nem hagytak-e valamit az íróasztalukon. Ezzel viszont már a nap kezdete is stresszes lehet. Az Economist utánajárt, vajon mennyire szeretik a munkavállalók a naponta változó munkahelyeket az egyterű irodákban.

A nyitott irodák dolgozói nem használják ki az egyterűség előnyeit

Archívum2018.07.21, 12:21

A cégek motivációja az egyterű irodákkal éppen az, hogy a dolgozóik beszélgessenek egymással. Egy tapasztalati úton alapuló kutatás azonban bebizonyította, hogy az egyterű irodákban éppen hogy megnőt a chat és az e-mail aránya a munkatársak egymás közti kommunikációjában.

Mit illik és mit nem egy coworking irodában?

Archívum2018.03.27, 12:06

Egészen mostanáig ha egy vállalkozó szeretett volna irodát magának, szükségszerűen vásárolnia vagy bérelnie kellett, esetleg az otthon kialakított irodai környezetet választhatta. A megosztás azonban mára új értelmet nyert nem csak az internet, vagy a digitális tartalmak, de az irodák terén is. Kialakultak az úgynevezett közösségi irodák, angol nevükön a coworking irodák, melyeken a vállalkozók egy térben dolgozhatnak más vállalkozókkal. Épp ezért fontos, hogy az együttélés érdekében betartsunk pár szabályt, illetve már azelőtt ismerjük ezeket, hogy közösségi irodára adnánk a fejünket.

Négy ember, akit száműzni kell az egyterű irodából

Archívum2017.10.27, 15:58

Egyre több kutatás és tanulmány születik arról, hogy az egyterű iroda és munkahely nem is annyira jó ötlet. Áramlik a kommunikáció, rengeteg az impulzus és a visszajelzés, de lehet, hogy sok esetben ez többet árt, mint használ. Íme négy eset, amikor jobb a szeparált iroda.

Baj lehet a privát célú munkahelyi telefonálásból

Állás 20112010.01.07, 16:01

Nem csak a munkahelyről indított privát telefonhívások sodorhatják veszélybe a dolgozót, hanem a gyakori magán célú hívásfogadás is. Éppen ezért érdemes időben tisztázni, mi megengedett és mi nem, emellett tartsuk be az íratlan szabályokat is. Előbbi megsértése felmondással, utóbbi munkahelyi pozíciónk gyengülésével járhat.

Előző
  • 1
Következő