állásinterjú

címke rss
Ezzel a trükkel teszteli a cég vezetője az állásinterjúra érkezőket

Ezzel a trükkel teszteli a cég vezetője az állásinterjúra érkezőket

Különös trükkel teszteli állásinterjúra érkezett alanyait egy főnök.

Jobb ember leszek! mozgalom: nem csak a királyi családnak lehet fegyvere a mosoly

Life.hu2019.04.19, 18:53

Egy idegennek is ajándék lehet a mosolyod, ha épp rossz passzban van, de neked is sokat segíthet bizonyos helyzetekben. Akár egy vágyott munkához is utat nyithat, vagy épp felkeltheted vele a másik nem képviselőjének figyelmét. Sokszor azonban nehezünkre esik, hogy mosolyt erőltessünk az arcunkra, pedig vannak, akiknek sokat jelenthet. A királyi család tagjai például ezzel az egyetlen gesztussal is megajándékozzák az arra rászorulókat.

Kerülj közelebb álmaid munkájához egy álláskeresési tanácsadó tippjeivel

Life.hu2019.04.07, 21:34

Bóné Ágnes közgazdász, álláskeresési tanácsadó 2014 óta foglalkozik önéletrajzírással, elhelyezkedési tanácsadással és állásinterjúra való felkészítéssel. Az elmúlt években több száz álláskeresőnek segített megtalálni a megfelelő állást. Most neked is segít abban, hogy közelebb kerülj álmaid munkájához.

Emberi fejre hasonlító robot interjúztat majd egy svéd fejvadász cégnél

Gazdaság2019.03.18, 16:45

Ma még senki sem tudhatja, milyen érzés lehet egy állásinterjú során robottal beszélgetni, hiszen az első ilyen gépezet májusban áll majd munkába egy svéd fejvadász cégnél, de egy biztos: az állásinterjú elfogulatlan lesz. Legalábbis ezt ígérik a tervezők.

Marslakó, apáca és egy kisbaba? Furcsa állásinterjú-kérdések a legnagyobb techcégektől

Techbázis2018.12.21, 20:57

A legnagyobb technológiai vállalatok mindenféle furcsa kérdéssel próbálják kizökkenti komfortzónájukból a jelentkező munkavállalókat. Hasonlókkal Magyarországon is összefuthat, de a lényeg, hogy ne essen pánikba!

A cégek nem végeznek háttérellenőrzést az állásra pályázók körében

Archívum2018.08.22, 10:59

Hazánkban is volt arra próbálkozás, hogy külső céggel ellenőriztessék a felvételi folyamat során az állásra pályázókat, háttérellenőrzésnek nevezve ezt a folyamatot, azonban nem terjedt el igazán. Szakértők szerint amennyiben ez gyenge színvonalon zajlik, vagy eleve felesleges, akkor inkább árt, mint használ. Egy profi szolgáltatásnak viszont volna értelme, ennek azonban nincs felvevőpiaca.

Nem volt hajlandó kezet fogni egy férfival a svédországi muszlim nő

Nagyvilág2018.08.16, 15:03

A muszlim nő az állásinterjún vallási okokra hivatkozva megtagadta a kézfogást a férfi interjúztatótól, így persze nem kapta meg a munkát. A migráns hátterű nő beperelte a férfit, a svéd bíróság pedig neki adott igazat, ezért kártérítést is kapott.

Így tart állásinterjút a világ leggazdagabb embere

Gazdaság2018.08.08, 14:41

Az Amazon jelenleg az egyik legfelkapottabb vállalat, ezért nem is meglepő, hogy rengeteg ember álma ott dolgozni. A cégnél már most sincs hiány alkalmazottakban, hiszen 500 ezer munkavállalót tudhatnak a soraikban. Az Amazon kezdeti napjaiban, amikor Jeff Bezos átköltöztette a céget egy garázsból Seattle pezsgő belvárosába, még más volt a helyzet. Bezos jól megválogatta, hogy kiket vesz fel, és ez a mai napig így van. Megmutatjuk, hogy mi alapján választja ki a világ leggazdagabb embere az új munkatársakat.

Szelfis állásinterjúkat támogat a K&H Bank új mobilappja

Archívum2018.06.19, 16:10

Egyszerűen, gyorsan és persze online – a digitális generáció mindent így kíván megoldani. Ehhez pedig a cégeknek is igazodniuk kell, ha azt akarják, hogy a fiatal korosztály friss, dinamikus szemlélete ne vesszen el. Az egyszerűsítés és a digitalizáció jegyében a K&H egy mobilalkalmazás segítségével „selfy" interjúkat is használ mostantól a jelöltek kiválasztásához, így a munkaerő-felvételi folyamat minden résztvevő számára gyorsabb, kényelmesebb és időben hatékonyabb lehet.

Már bérelhetünk olyat, aki megírja helyettünk az ütős önéletrajzot

Gazdaság2018.05.26, 18:05

Rengeteg a tanács a tökéletes önéletrajz megírásához: az ideális munkaköri leírásoktól az optimális hosszúságig a vélemények igen eltérőek.

Megváltozhatnak az állásinterjúk a jövőben

Gazdaság2018.04.23, 15:23

A technológiai szakemberek szerint a munkakeresés a jövőben még automatizáltabb lesz, és ezáltal nem is igényelhet annyi sem a jelölttől, sem az interjúztatótol. Ráadásul a nyilvános adatokat felhasználva akár olyan állásinterjút is kezdeményezhetnek a vállalatok, amire maguk kérik fel a jelentkezőt.

Húzza jobbra álmai munkáját az álláskeresés Tinderén

Gazdaság2018.04.10, 15:26

A Tinder a fiatalabbak számára jól ismert randizós alkalmazás, varázsa pedig az egyszerüségében rejlik, hiszen néhány perc "gyakorlás" után már minden funkciója ismert a felhasználó számára. Néhány cég viszont megpróbálja a bevált módszert átemelni az üzleti világba és a randizni vágyók helyett inkább az álláskeresőket és az üzletembereket próbálja meg összekötni egymással.

Fura kérdéssel szívatja a jelentkezőket a Burger King igazgatója

Gazdaság2018.03.01, 14:42

A legkülönbözőbb kérdésekkel és módszerekkel lehet találkozni az állásinterjúk alatt. Azonban a Burger King fiatal vezérigazgatója egy egyszerűnek hangzó, de ugyanakkor elég húzós kérdést tesz fel, amire igen könnyű rosszul válaszolni. A Business Insidernek elárulta a megoldást.

Mikor diszkriminatív egy álláshirdetés?

Archívum2018.02.01, 12:47

Az álláshirdetésekben, illetve az állásinterjúk során a cégeknek külön oda kell figyelniük a diszkrimináció mellőzésére, különben egy sértődött jelentkező akár bíróságig is viheti az ügyet.

Állásinterjú - hazugságok nélkül ;)

She2017.10.02, 15:17

Brit tudósok szerint - szóval, biztos igaz :) - naponta akár kétszázszor is hazudunk. Ezen elmerengve eszembe jutott, milyen lenne egy napig egy olyan világban élni, ahol mindenki igazat mond.

Hatalmas baromságokat képesek kamuzni az emberek állásinterjún

Gazdaság2017.09.15, 12:50

Az álláskeresők többsége igyekszik a legjobb formáját hozni, ha állásinterjúra kerül sor. Vannak azonban, akik nem elégednek meg a tények minél meggyőzőbb előadásával, bőven akadnak olyanok is, akik képesek hazudni az önéletrajzukban vagy egy meghallgatáson.

Évi 34 milliós fizetésért keres dadát egy angol házaspár

Gazdaság2017.08.23, 15:51

Évi 100 ezer fontot ajánl egy angol házaspár annak a dadának, aki az összes általuk támasztott kritériumnak megfelel. Bár a minőségi étel, az autók, a sok utazás és a fizetés is csábító, azért árnyoldalai is vannak a kimagasló bérezéssel járó munkának.

Mit kérdezzek egy állásinterjún?

Gazdaság2017.05.29, 15:01

A kis cégeknek jellemzően nincs külön HR-es munkatársa, hiszen a bérezési ügyeket megoldja a könyvelő, az alkalmazottakra pedig az ügyvezető igazgató vagy az alkalmazott közvetlen felettese figyel. Így az új munkaerő kiválasztása is a cégvezető feladata lesz szakmai támogatás nélkül. Ezekre azért érdemes figyelni.

Egy hét ingyen Új-Zélandon? Nem lehetetlen

Travelo2017.10.02, 12:48

Egy hét ingyen Új-Zélandon? Nem lehetetlen.

Fejlessze az érzelmi intelligenciáját, ha munkát akar kapni!

Unikornis2016.12.12, 13:01

Az érzelmi intelligencia az egyik legfontosabb képesség, amely eldöntheti egy állásinterjú kimenetelét. A magas IQ lassan már senkit nem érdekel, de az, hogy mennyire vagyunk fejlettek érzelmileg, annál inkább meg tudja hatni a HR-eseket. 

Tudja, hogy vesz fel valakit Sergey Brin egyetlen kérdés alapján?

Gazdaság2016.11.13, 17:46

Legendává váltak a Google állásinterjúi. Némelyik simán becsapós, más igazán nehéz. Biztosan ritka, aki kapásból válaszol arra, naponta hányszor fedik egymást az analóg óra mutatói, vagy a megcsalósra, tudják, 100 házaspár él a faluban, és minden nő azonnal kiszúrja, ha egy férj félrelépett, kivéve, ha az övéről van szó. De van egy kérdés, amelynek alapján egyenesen Sergey Brin megy biztosra.

Két jel, hogy megkaphatja az állást

Gazdaság2016.09.26, 20:18

Az állásinterjú tulajdonképpen kereskedelmi feladat. A potenciális vásárló a megcélzott vállalat, ön pedig fényesre suvickolja és megpróbálja értékesíteni a készségeit. Ez rendben is van, hiszen teljesen nyíltan zajlik. De ha már lezárta a tranzakciót, a kevesebb több, minden fölösleges szó árthat az eredménynek.

Ezen a 10 kérdésen a legkönnyebb elvérezni

Archívum2016.09.10, 17:12

Akármilyen felkészülten érkezzünk is az első találkozóra a reménybeli munkáltatónkkal, a legtöbb állásinterjún okosan elhelyeznek egy-egy aknát. És bár a cégek zöme szakértelem- vagy munkaerőhiánnyal küzd, ha elbotlunk a láthatatlan drótkötélben, kezdhetjük elölről.

Többet szexelnek azok a nők, akik erősen sminkelik magukat?

Life.hu2016.06.20, 08:27

Bár szeretnénk azt hinni, hogy a többség nem a külsőségek alapján ítél, a valóságban a smink igenis sokat nyom a latban, ha egy nő megítéléséről van szó. A többi nő ilyenkor dominánsabbnak látja őt, a férfiak pedig magasabb presztízst kapcsolnak hozzá.

A nagy Facebook-kérdés

Gazdaság2016.04.06, 09:06

Frusztráció, zavar és düh – leginkább ehhez vezetnek az úgynevezett trükkös, beugratós, teljesen váratlan kérdések az állásinterjún. Még a Google is évekkel ezelőtt elismerte, hogy legendás lecsapásai nem vezettek eredményre. De mit talált ki a Facebook?

Így sminkelj állásinterjúra - Videó!

Life.hu2016.03.09, 16:30

Állásinterjúra készülsz? Ez pontosan az a szituáció, amikor nagyon sok múlik az első benyomáson. Várady Polett sminkmester most megmutatja, hogyan készíts el egy tökéletes sminket erre az alkalomra, hogy a külsőd is megnyerő legyen.

Ha nem lenne ilyen önző, felvennénk

Gazdaság2016.03.10, 08:25

Azért mégsem minden fejben dől el, a munkában sem. Ez a 7 kérdés az interjún az érzelmi intelligenciát feszegeti.

Teljesen elfogadott a durva határátlépés az állásinterjún

Gazdaság2015.11.16, 16:16

Minden további nélkül tesznek fel diszkriminatív kérdéseket a jelölteknek. A többség titokban néz új állás után.

Véget érhet a motivációs levél aranykora, ez jön helyette

Gazdaság2015.10.16, 11:22

Az álláskeresők mumusa, a motivációs levél vita tárgya lett az utóbbi időben. A legtöbb pozícióra ma már elvárás, de ki és miért várja el? Lássuk, mióta szokás motivációs levelet írni, és milyen új formátum szoríthatja ki az álláskeresők által utált formátumot.

Nem lehetetlen egy multis álomállás – Így kaparinthatod meg!

Life.hu2015.10.28, 10:07

Hatalmas különbség van aközött, ha egy kisvállalkozónál vagy egy multiban lévő pozíció miatt kell megjelennünk az állásinterjún. Egy HR-es, bennfentes munkatárs segítségével az utóbbi helyzetet vettük górcső alá: mire kell figyelnünk, hogyan készüljünk fel és szükséges-e az igazat elmondanunk magunkról!?

Állásinterjúra mész? 3 szett, amiben tökéletes lesz a megjelenésed

Life.hu2015.10.28, 10:07

Végre megvan álmaid állása, olyan, mintha rád szabták volna, de hátravan még az interjú? Az első benyomás mindig nagyon fontos, és ugyan munkahelytől függ, de ma már nem kell feltétlenül ragaszkodnod a fekete szoknya-fehér blúz kombóhoz. Íme, nyerő szettek őszi állásinterjúra - hozd ki magadból a legjobbat!

"Kimehetnénk egy sört meginni" – Nem kell minden állásinterjútól tartani

Life.hu2015.10.28, 10:08

Komoly különbségek vannak az állásinterjúk között. Míg az egyikre talpig díszben megérkezve komoly keresztkérdésekre kell válaszolnunk, addig egy másiknál sokkal oldottabb lehet a hangulat, stresszmentes a környezet, és lazábbak a feltett kérdések. A videóból kiderül, milyen tapasztalatokat szereztek az utca emberei a témában!

Hat tipp arra, hogyan legyen lehengerlő

Gazdaság2015.07.22, 16:55

Vannak megnyerő emberek a környezetében, akiknek minden sikerül? Mindenki kedveli őket, és alig győznek válogatni az álláslehetőségek, üzleti ajánlatok közül? A szerethetőség adottságnak tűnik, pedig valójában tanulható viselkedésformákról van szó.

Állásinterjúra mész? Így öltözz fel csinosan!

Life.hu2015.07.06, 20:50

Állásinterjúra szinte nehezebb felöltözni, mint az első randira. A szabályok szigorúbbak, mindenképp jó benyomást kell tenni, és akkor is érdemes csinosnak lenni, ha kint 36 fokos hőség van. Íme 3 szett, amikben még közelebb kerülsz ahhoz, hogy megkapd álmaid munkáját!

Amikor már a csacsogás is a férfiak malmára hajtja a vizet

Life.hu2015.06.27, 11:11

Azt már tudjuk, hogy a jóképű férfiak kevesebb állásajánlatot kapnak, de most az is kiderült, hogy a pasiknak sikert hozhat, ha hajlandóak cseverészni egy kicsit az üzleti tárgyalások előtt. A nőkről azonban nem mondható el ugyanez, hiszen tőlük eredendően elvárják az ilyen magatartást.

Nincs tuti teszt a kiválasztásban

Gazdaság2015.06.19, 17:07

Míg hosszú éveken át a nagyvállalatok kiváltsága volt a kiválasztást megkönnyítő eszközcsomag és know-how, ma már kisvállalati kompetencia is.

Trükkös kérdések az állásinterjún

Gazdaság2015.05.05, 09:52

Bár sokmindent eldönthet a személyes találkozás, mire egy jelentkező eljut odáig, hogy behívják, a vezető és a HR-menedzser nagyjából tisztában van azzal, alkalmasnak találja-e. Ám épp az ajtajuk előtt kígyózik a sor hasonlóan esélyes jelöltekből. Az viszont gyorsan rangsorolhat köztük, hogyan reagálnak egy meghökkentő kérdésre, amelyről elsőre nem is értik, hogy kerül a beszélgetésbe.

Na és mondja, mennyit szeretne keresni?

Gazdaság2015.04.14, 09:44

Pénzről beszélni mindenhol kellemetlen és feszélyező, de időnként indokolt – egy állásinterjún pedig egyenesen megkerülhetetlen. De ez nem ok arra, hogy hagyjuk magunkat sarokba szorítani.

Tényleg nehezebben kap munkát egy negyvenes?

Gazdaság2015.04.13, 12:54

A kordiszkrimináció van akkora igazságtalanság, mint bármelyik előítélet. De egyáltalán nem biztos, hogy az állásinterjún kizárólag a toborzók kőszívűsége a kudarc kulcsa, ha a jelölt történetesen középkorú.

Kiválthatja-e az állásinterjút az, amit a neten találnak rólunk?

Archívum2015.03.10, 13:26

Ha egyre árnyaltabb a digitális névjegyünk, van-e még szükség állásinterjúkra egyáltalán?

Ha erre a kérdésre jól válaszolsz, te is dolgozhatsz Mark Zuckerberggel

Life.hu2015.03.06, 16:28

A Facebook-vezér a barcelonai Mobilvilág Kongresszuson mondta el, mit vár leendő munkavállalójától.

Foglaljon helyet, mennyit keres jelenleg?

Archívum2015.02.19, 13:41

Ma már senkit nem lep meg, ha az állásinterjún nekiszegeznek valamit, amit csak egy közös ismerős árulhatott el. Az sem ritka, hogy mielőtt valaki elküldi a motivációs levelét, alapos nagytakarítást végez a Facebook profilján. Értjük. A munkáltató zsákbamacskára fizet be. Szeretné legalább a füleit letapogatni, hogy felmérje, egyáltalán macska lapul-e abban a zsákban.

Pályakezdő vagy? Így találhatsz jó munkát gyorsan

Life.hu2015.02.17, 22:43

A munkaerőpiac egyik ijesztő vonása a pályakezdők elhelyezkedésének növekvő nehézségei. Az első állás megtalálása majdnem minden kezdő számára lényegesen meghosszabbodott, kitolódott. 

Beugrató kérdés nélkül nincs állásinterjú

Gazdaság2015.02.13, 08:38

Meséljen olyat, amit nem találunk meg az önéletrajzában. Melyik a három legnagyobb hibája? Mondjon nekünk valamit, amit senki nem tud magáról!

Tekintsünk áruként magunkra

Gazdaság2015.01.29, 11:19

Másfél év a munkakeresés átlagos időtartalma a KSH szerint. Nem árt tehát tisztában lennünk azzal, hogyan növelhetjük esélyeinket a munkaerőpiacon, és hogyan működik ez a piac.

Az 5 legnagyobb karrierhiba, amit a nők elkövetnek a 20-as éveikben

Life.hu2014.12.21, 11:05

Fiatalon, főiskola, egyetem után sokan rosszul döntenek, ha munkahelyválasztásról van szó. Íme, 5 tipikus hiba, amire most felhívjuk a figyelmed.

Jónő Team: "A jelszavunk: csak életvidáman!" - Alexa érettebb külsőt kapott

Life.hu2014.10.07, 22:32

Ezen a héten Alexa érkezett hozzánk egy kis bátorításért, szépülésért és jó tanácsokért, mi pedig nagy örömmel fogadtuk a fiatal orvostanhallgatót.

Állásinterjú vagy randi – megvan a tökéletes ruha minden alkalomra

Life.hu2014.05.27, 15:59

Az ideális ruha nőiessé, magabiztossá tesz, se nem túl rövid, se nem túl hosszú, és pont annyit mutat, amennyit kell. Szakemberek szerint létezik egy ruha, amely minden elvárásnak eleget tesz.

90 másodperc alatt bukod el álmaid állását

Life.hu2014.05.16, 23:34

Bármennyire is vágysz egy ragyogó állásra, ha nem tudod fegyelmezni a testbeszédedet, kihullasz a rostán, hiszen a HR-es stáb ugrik az árulkodó gesztusokra. A Life.hu utánajárt, mire kell figyelned az állásinterjúk során.

Párbeszéd felsőfokon

Gazdaság2014.03.13, 14:19

Valamennyi vállalat története az emberi tényezővel kezdődik. Sikert, bukást, innovációt, szürke hétköznapokat, széthúzást és közösségépítést mindig a személyi állományának köszönhet a cég, minden, ami történik, az ott dolgozókon múlik – vagyis azon a döntésen, amelyet az állásinterjún hoz meg a HR-es, és a vezető.

2013-ban mindenkit az állásinterjúk érdekeltek

Gazdaság2013.12.27, 19:14

Augusztusban indult az Üzletrész, megnéztük, hogy az azóta eltelt öt hónapban mit olvastatok nálunk a legtöbben. Az eredményekből úgy tűnik, hogy mindenkit az állásinterjúk érdekelnek.

HR-trükkök: hogyan válogatják ki a legjobb munkatársakat?

Gazdaság2013.12.08, 13:21

Egysoros válaszok a világ A-listás szakértőitől, tanácsadóitól és menedzsereitől, hogy nekik mi a titkuk a megfelelő munkaerő kiválasztásánál. Meglepő vagy sem: egyikük sem a szakmai szempontokra figyel.

Retrobüfében kapott munkát Szebeni

Life.hu2013.10.07, 17:47

Különleges állásinterjúja volt Szebeni Istvánnak. A győri tévé tulajdonosa egy parkoló retrobüféjében ajánlott munkát a volt híradósnak.

Hétfejű sárkány: a HR-tanácsadó egy perce

Gazdaság2013.09.17, 15:41

Tételezzük fel, hogy minden ideálisan halad. Állást keresek, elküldöm az alaposan kidolgozott önéletrajzom és a motivációs levelem, készülök az interjúra. A HR-tanácsadó még nálam is lelkiismeretesebb, minden egyes jelentkező anyagát áttanulmányozza. De ha 231 darabot kap, és nincs kedve bliccelni, vélhetőleg optimalizálni fogja az idejét. A feladat tehát: szerkesszünk olyan önéletrajzot és kísérőlevelet, amely akkor is informatív, ha csak hatvan másodperc jut rá a tanácsadó idejéből.

Milyen motivációs levél tetszik a HR-tanácsadónak?

Gazdaság2013.09.17, 15:38

Aki az elmúlt tíz évben keresett már munkát, tudja, hogy a jelentkezés protokollja olyan, mint az udvariasság: önmagában nem old meg ügyeket, de eléggé számít, mit vezetünk elő vele.

Szótlan hibák az állásinterjún

Gazdaság2013.09.17, 15:39

Az állásinterjúk sikere több mint ötven százalékban a nonverbális kommunikáción múlik. Összeszedtünk néhány dolgot, amire külön is érdemes odafigyelni.

Az állásinterjúk kínzó kérdései

Gazdaság2013.09.17, 15:40

Miért kerek a csatornafedél? És mit keresnek az ehhez hasonló kérdések egy állásinterjún? Nem inkább egy vicces kvízműsorban lenne a helyük?

Nem a Google teszi fel a legszemetebb kérdéseket

Techbázis2013.06.25, 15:06

Nem csak a Google kínozta nehéz kvízkérdésekkel leendő munkatársait. A világ egyik legkeményebb tesztjét több mint száz éve kitöltetik egy angol iskola diákjaival. Az internet pedig valódi átverős teszteket termelt ki.

Nem váltak be a Google szivatós állásinterjúi

Techbázis2013.06.22, 09:28

A cég beismerte, hogy híresen nehéz, beugratós kérdései semmit sem érnek a munkaerő kiválasztásakor.

"Az állásinterjún hülye tyúknak könyvelt el" - Így teljesítünk nagy nyomás alatt

Life.hu2012.08.09, 11:36

A leghétköznapibb feladat is megoldhatatlan kihívássá válhat, ha azt nyomás alatt: nagyon gyorsan, szigorú kontroll, esetleg jutalom vagy büntetés kilátása alatt kell elvégezni.

Gizella: "Jó, hogy férjnél vagyok, mert ilyen kövéren nem kelnék el"

Life.hu2012.07.27, 20:32

"Gyere, gurulj velünk" - így hívják szórakozni az 50 kilós lányok munka után Gizellát, aki a túlsúly hátrányait az élet összes színterén megtapasztalta már. Szülés után egyszer csak elkezdtek felszökni rá a kilók, ami sehogyan sem tud lemenni, ezért a baráti körében, karrierjében, családjában, mindenhol csalódások és hátrányos megkülönböztetések érik.

Miért jó az asztalra tenni a lábakat?

Tudomány2012.05.21, 11:28

A lábak felrakása az asztalra nemcsak kényelmes, de magabiztosságot is ad. A domináns testtartás ugyanis hat a hormonszintre, és így növeli az önbizalmat.

Perelnék a Facebook-jelszót kérő cégeket

Archívum2012.03.26, 11:04

Hajlandó akár perre is menni a Facebook az állásinterjún a pályázó jelszavát kérő vállalatok ellen. A cég "nyugtalanító növekedést" lát ilyen téren, és felemelte a szavát ellenük.

Vad, asztali szex az állásinterjún - pasiszemmel

Life.hu2011.04.13, 16:26

Az álláskeresés para. Kinyalva interjúra menni még nagyobb para. A pakliban ugyanis benne lehet az is, hogy a nőből lévő személyzetis sliccen ragadja a pályázót. Aki nem tehet mást, mint teljesít. Ránk nyitnak? Sebaj! A show-nak folytatódnia kell. Igaz, nem mindegy, milyen áron. Szexéhes hölgyolvasónk Franco Marcótól kapott fejmosást.

Gyakori és meglepő kérdések állásinterjún

Állás 20112010.12.29, 10:00

Miért akar váltani? Miért ezt az állást pályázza? Mit tud a cégünkről? Szinte minden interjún felbukkannak ezek a kérdések. Tudatos készüléssel jelentősen javítható a szereplés, ezért érdemes minden szóba jöhető kérdésre számítani. Gyűjteményünkben a kérdéseket öt részre bontottuk.

Telefonos interjúval is szűrnek a HR-esek

Állás 20112010.12.11, 14:39

Az írásos álláspályázat elküldése után megcsörrenhet a telefon, amelyben a cég képviselője jelentkezik. Telefonos interjúnak is hívják az előszűrés e formáját, amely külföldi álláskereséskor szintén előjöhet. Mire készüljünk? Milyen hibákat kerüljünk?

Álláskeresés túlképzettként - harc az előítéletek ellen

Állás 20112010.11.26, 14:32

"Az én pozíciómat akarja majd." "Csak két hónapra tervez, utána úgyis továbbáll." "Mivel motiváljam?" Ilyen munkaadói véleményekkel lehet találkozni, ha "túlképzett" pályázó kerül a képbe a munkaerő-felvétel során. Olyan álláskereső, aki képzettségéhez, tapasztalatához képest alacsonyabb munkára jelentkezik. Hogyan építhetjük le a munkaadói előítéleteket? 

Állásinterjú élesben - eladói pozícióra pályáztunk

Állás 20112010.11.22, 20:17

Rendhagyó álláshirdetésre bukkantunk a múlt hét közepén egy ingyenesen terjesztett napilapban. A ruhaforgalmazó multi egész oldalas álláshirdetésben toborzott munkaerőt eladói pozícióra. A kuriózum: a főként harisnyákat árusító cég az üzlet kirakatába invitálta állásinterjúra az érdeklődőket. Kíváncsiak voltunk, miként zajlik ez a gyakorlatban, így kolléganőnk inkognitóban megjelent a helyszínen álláskeresőként.

Iskola, életkor, származás - százezrek szerint diszkriminálnak a munkáltatók

Állás 20112010.10.21, 07:07

Csökkent, de még mindig 760 ezer azon magyarok száma, akik úgy érzik: álláskeresésük során hátrányos megkülönböztetés éri őket. Sok diplomásat utasítanak el a túlképzettségre hivatkozva, a munkaadók hirdetései pedig főként a fiatal nőknek szólnak.

Mennyire komoly az álláshirdető cég?

Állás 20112010.10.20, 06:58

"Világszínvonalú", "piacvezető", "nemzetközi hátterű", "innovatív". Csak úgy hemzsegnek az álláshirdetésekben olyan megfogalmazások, amelyekben a cégek fényezik magukat. Céljuk, hogy a nyilvánosság előtt a legjobb színben tűnjenek fel (a hirdetés PR-eszköz is) és a legjobb álláskeresőket csábítsák magukhoz. Munkanélküliként kisebb, váltás esetén már nagy kockázatot vállalunk, ha nem nézünk utána annak, mennyire komoly a cég. Miként mérhető fel az, hogy mennyire igazak az állítások?

Small talk: nyerő csevej a karrierépítésben

Állás 20112010.09.28, 21:05

Állásinterjú előtt vagy után, konferencia szünetében előfordulhat, hogy beáll a kínos a csend. Ilyenkor elnézhetünk feltűnően a másik irányba, de sokkal jobb, ha inkább egy rövid beszélgetést, a szaknyelvben "small talk"-ot kezdeményezünk a mellettünk álló személlyel. Ez messze nem felesleges fecsegés, vagy túlzott udvariaskodás, sőt karrierépítésünk hasznos eszköze is lehet. Egy-egy ügyes csevejjel ugyanis közelebb kerülhetünk a megcélzott álláshoz. Nem mindegy azonban, hogy mikor, kivel, és miről beszélgetünk. Néhány tipp a sikeres small talkhoz. 

Kínos pillanatok az álláskeresésben

Állás 20112010.08.19, 17:42

Késés állásinterjúról, álláskeresés és lebukás a munkahelyen, fizetési igény kimondása állásinterjún. Vannak ilyen és ehhez hasonló rázós pillanatok az álláskeresésben. Érdemes az extrém helyzetekre is készülni. Néhány kínos pillanatot gyűjtöttünk össze és a helyzetek kezelésére adunk tanácsot.

Állásinterjún jártunk - toborzás termékbemutatóra

Állás 20112010.06.01, 15:39

Inkognitós "álláskereső portyánk" harmadik állomása egy telefonmarketinges állásinterjú. Egy egészséges édesség és táplálékkiegészítő termékeket forgalmazó cég keres olyan munkatársat, aki telefonon termékbemutatóra toboroz érdeklődőket. Munkatársunk azonnal kapott időpontot és öt nap múlva már be is mutatkozhatott a cég képviselőjének. Mit kérdeztek? Mit kínáltak?

Állásinterjún jártunk- ingatlanértékesítőt kerestek

Állás 20112010.05.25, 17:08

"Állásinterjún jártunk" című sorozatunk második állomása egy csepeli ingatlaniroda, ahol kollégánk álruhás álláskeresőként ingatlanértékesítői munkára pályázott. Meglepetésre az ügyvezető csupán két kérdést tett fel neki, a beszélgetés 99 százalékában cégbemutató zajlott. A fordított interjú arra mindenesetre jó volt, hogy betekintést nyerjünk az ingatlanügynökök világába. Itt is a számok diktálnak: vállalkozói státusz, fizetés jutalékos rendszerben a behozott és eladott lakások után.

Állásinterjún jártunk - belépés a telemarketingbe

Állás 20112010.05.20, 16:32

Hogy néz ki egy állásinterjú a valóságban? Munkatársunk az interneten és a nyomtatott sajtóban böngészett állásajánlatokat, majd telefonon jelentkezett be szóbeli elbeszélgetésre. Mivel a legkönnyebb jutalékos rendszerű értékesítési munkákat megcélozni, így ezt vette célkeresztjébe, nem is sikertelenül. Elsőre telemarketinges állásinterjúra jutott be. Tapasztalatairól cikksorozatban számolunk be.

Száz álláspályázat, nulla válasz - mi lehet a baj?

Állás 20112010.04.26, 17:49

Gyakran előforduló álláskeresői probléma, hogy nem érkezik válasz a pályázatokra. Ha azonban több tucatnyi anyagunkra sem jön visszajelzés, érdemes átgondolni, miben hibázhattunk. Rossz álláskeresési csatorna, sablonos pályázati anyag, hiányzó végzettség, nyelvtani hibák. A leggyakoribb problémákat vesszük sorra.

Álláskeresés túlképzettként

Állás 20112010.04.13, 17:48

A szűkülő álláspiac egyre inkább "forróvá" teszi a túlképzettség problémáját. Egyre több álláskereső helyezkedne el korábbi, vezető posztjánál alacsonyabb szinteken, egyszerűbb munkát vállalva, alacsonyabb fizetésért. A munkaadók nagy része azonban nem szereti az ilyen jelentkezőket. Miért nem? Mit lehet tenni?

Próbainterjú és cv-tanácsadás állásbörzén

Állás 20112011.04.04, 12:05

Csütörtökön kezdődött és ma 18 óráig tart a budapesti Syma csarnokban a HVG Állásbörze, ahol 100 kiállító mutatja be állás- és képzési lehetőségeit. A karrierrendezvényen az előre regisztrálóknak lehetőségük van önéletrajzi tanácsadáson és próbainterjún részt venni. Hogy mit lehet ebből profitálni? Néhány álláskeresőt elkísértünk a tanácsadásra.

Állásra pályázás szakmunkásként

Állás 20112010.01.27, 11:57

Milyen úton jutnak álláshoz a szakmunkásként - például cukrászként, szakácsként vagy éppen fodrászként pályázók? Körképünkből kiderül, az irodai, diplomás álláspályázásokkal szemben kisebb az önéletrajz szerepe. Ezzel szemben a bizonyítvány és a próbamunka hangsúlyosabb. 

Szemkontaktuson is elbukható az állásinterjú

Állás 20112010.01.18, 11:22

Apróságnak tűnő tényezők dönthetnek egy álláspályázat kimeneteléről. Önéletrajzban a helyesírási hibák, interjún a szemkontaktus hiánya lehet buktató sok más mellett - mondja Herczku Mónika karrier-tanácsadó, aki a közelmúltban könyvet írt elbocsátottaknak. A kirúgás feldolgozásáról és a sikeres álláskeresés kulisszatitkairól kérdeztük.

Drámai pillanatok az álláspiacon

Állás 20112009.12.30, 10:10

Eredetileg humoros állásinterjúkat szerettünk volna a 2009-es évből felidézni fejvadászok segítségével. Úgy tűnik azonban, a válság keresztülhúzta számításainkat. Az interjúztatók ugyanis inkább drámai eseményekről és tanulságokról számoltak be. Helyzetkép 500-szoros túljelentkezésről, "technikás", "helyezkedős" és "csalódott" álláskeresőkről.

Diszkrimináció pályázáskor: taktikusabb munkaadók

Állás 20112009.11.02, 11:29

A romák és a 45 év feletti férfiak szenvednek el a legtöbbször hátrányos megkülönböztetést álláskereséskor - derült ki egy frissen közétett diszkriminációs kutatásból. A kisgyermekeseknél látszólag jobb a helyzet, ám a szakértő szerint csak a munkaadók lettek rutinosabbak: megtanulták szakmai köntösbe csomagolni a hátrányos megkülönböztetést.

A legnehezebb állásinterjú

Állás 20112009.10.29, 08:07

A munkaerőkeresés legdrágább és legösszetettebb műfaja az Assessment Center, magyarul értékelő központként fordítható. HR-esek szerint ez a kiválasztás egyik legmegbízhatóbb formája. A próbatétel több napig is eltarthat, az egyéni problémamegoldástól a csapatban kiosztott feladatokig széles a skála. Álláskeresőként ennek a próbának a nehézsége, hogy a versenytársakkal kell együttműködni és magunkat a legjobb színben feltüntetni.

Így mondanak nemet az álláskeresőknek

Állás 20112009.10.12, 11:33

Egy reménykedő pályázó visszautasítása nem hálás feladat, de a HR-esnek erre is fel kell készülnie. Ki lehet dolgozni különböző taktikákat és előre megformált mondatokat, de a legfontosabb az őszinteség. Nem mindegy, milyen vélemény alakul ki a pályázóban az adott vállalatról, - legyen az közvetítő cég, vagy közvetlen munkaadó - és nem kizárt, hogy a jelentkezővel lesz még dolga a HR-esnek, sőt akár a segítségére is lehet a jövőben.

Így profitálhatunk egy sikertelen állásinterjúból

Állás 20112009.10.08, 15:56

"Sajnálattal közlöm, hogy nem ön nyerte el a meghirdetett állást." Akár telefonon, akár e-mailben érkezik az elutasítás, lelombozza, valamikor letaglózza az álláskeresőt. Nehéz ilyenkor pozitívan gondolkodni, mégis meg kell próbálni tanulni a hibából. Miként lehet egy sikertelen állásinterjú után visszajelzést és jótanácsot kapni a személyzeti szakemberektől? 

Csavaros kérdésekkel szűrik a hűtlen álláskeresőket

Állás 20112009.09.30, 11:17

A HR-esek nagy ívben elkerülik őket, interjúra is ritkán kapnak meghívást. Jellemzőjük, hogy nem bírják sokáig egy munkahelyen, gyorsan beleunnak a munkába, a cégbe. Az angol HR-szaknyelvben nevük is van: ők a "job hopper"-ek, az "állásról állásra ugrálók". Milyen technikákkal szűrik ki őket a HR-esek? Mikor lehet nyerő egy job hopper pályázó?

Amit nem szeretnek az álláskeresők

Állás 20112009.09.21, 12:04

Nincs visszajelzés, inkompetens HR-es, érzéketlen interjúztatók. Ezekkel a panaszokkal találkoztunk leggyakrabban, amikor arra kértünk álláskeresőket, mondják el, mi nem tetszik nekik a munkaerő-kiválasztás során. Kiderült, az álláskeresőknek a semminél még az is jobb, ha elutasító válasz érkezik.

Extrém sztorik állásinterjúkról

Állás 20112009.08.10, 10:01

Minden személyzeti szakembernek vannak mosolyra fakasztó vagy elrettentő sztorijai az állásinterjúk világából. Udvariatlanság, felkészületlenség, néha túlzott őszinteség az oka annak, hogy nem mindennapi válaszok hagyják el a pályázók száját. Sőt, előfordul, hogy egy nem fair HR-es kérdés - például "Mi a legrosszabb tulajdonsága?"- késztet furcsa replikára. Gyűjtésünk HR-esektől.

Így trükköznek a munkaadók az állásra pályázókkal

Állás 20112009.08.03, 11:39

Nem számít ritkaságnak, hogy a munkaadók kisebb-nagyobb jogszerűtlen vagy a jogszerűség határait súroló trükkökkel élnek, hogy a lehető legkedvezőbb úton jussanak hozzá a munkaerőhöz vagy bizonyos információkhoz. Ezeknek a kárát a legtöbb esetben a mit sem sejtő álláskeresők látják, akik többnyire csendben sopánkodnak azon, hogy mennyire pórul jártak. Néhány gyakori munkaadói fogás és javaslat annak kivédésére Dr. Sipos Márta munkajogász segítségével.

Percek alatt tesztelhető a nyelvtudás állásinterjún

Állás 20112009.07.30, 11:47

Nyelvvizsga nélkül is kiadható diplomákat követelne a felsőoktatástól egy hazai egyesület. A fejvadászok úgy látják: egyáltalán nem megvetendő a kötelező nyelvvizsgázás intézménye. Persze csak akkor, ha tényleges nyelvtudás is társul hozzá. Az állásinterjún ugyanis nem húz ki a csávából a tudás nélkül lobogtatott nyelvvizsgapapír. Ha hirtelen idegen nyelvre vált az interjúztató, gyorsan kiderül az igazság. 

Tesztek állásinterjúk előtt és után

Állás 20112009.07.22, 13:46

Manapság bevett gyakorlat, hogy a munkaadók különféle tesztekkel mérik az állásra pályázók képességeit, személyiségét. Szakértők szerint ezekre felkészülni nem nagyon lehet, és a teszteket sem lehet vagy legalábbis rendkívül nehéz - manipulálni. Első körben általában a szakmai tudásra (képességteszt) irányuló kérdéssort tesznek a pályázó elé, majd a személyiségteszt következik. Gyakran előfordul azonban, hogy a személyes szimpátia vagy ellenszenv felülírja a teszteredményt.

Nyári öltözködés állásinterjúra

Állás 20112009.07.16, 10:17

Nyáron általában kevesebb állásinterjút tartanak a cégek a szabadságok miatt, mégis előfordulhat, hogy kánikulában kell megjelennünk egy bemutatkozó beszélgetésen. Nagyon fontos, hogy jó benyomást keltsünk már a megjelenésünkkel. Ugyan nyáron némi engedmények lehetnek, de alapjaiban az öltözködési etikett nem változik: kötelező az öltöny és a harisnya.

A beszédstílus is dönthet állásinterjún

Állás 20112009.07.09, 13:42

Megjelenésünk és mondanivalónk mellett beszédstílusunk, hanghordozásunk, mondatformálásunk is megkerülhetetlen tényező az állásinterjú sikerében. Akár telefonon jelentkezik be váratlanul egy nemrégiben kiszemelt munkáltató, akár élőszóban mérettetünk meg, néhány dolognak feltétlenül érdemes figyelmet szentelnünk további sikerünk érdekében.

Intő és biztató jelek állásinterjún

Állás 20112009.07.06, 13:36

Megspórolható a várakozás, ha már állásinterjún olvasunk a jelekből és magunkban értékeljük esélyeinket. Egy 10 perces, "döcögős" interjú, érdektelen kérdésekkel és egy egykedvű interjúztatóval azt az üzenetet hordozza, hogy folytassuk az álláskeresést. Ha azonban sikerül kizökkenteni a beszélgetést a hivatalos mederből, hosszan érdeklődnek szaktudásunkról, a fizetésről is szó esik, a leendő feladatokat ugyancsak bővebben taglalják, akkor az azt jelzi, jók az esélyeink.

Tetoválásról nem faggathatnak az állásinterjún

Itthon2009.06.05, 11:27

Cél nélküli adatkezelésnek minősül, ezért jogszerűtlen, ha egy munkaadó a munkavállaló családi viszonyairól, tetoválásairól vagy dohányzási szokásairól érdeklődik egy állásinterjún - állapította meg Jóri András adatvédelmi biztos vizsgálata. Az ombudsman szerint nem használhatnak hazugságvizsgálót sem, mert az tárggyá fokozza le a jelentkezőt.

Extrém kérdések állásinterjún

Állás 20112009.06.04, 12:12

Mit tenne, ha főnökének homoszexuális fia kikezdene önnel a céges partin? Tud olyan tevékenységet mondani, aminél egyszerre van szükség a szemére, a kezére és a lábára? Meghökkentő és furcsa kérdésekkel sokkolják a munkaadók az álláskeresőket az Egyesült Államokban. Úgy érzik, válságban megtehetik, jelentkezőből nincs hiány. Furcsaságok persze Magyarországon is vannak. Itthon inkább a nőket igyekeznek kiszórni az interjúkról a gyermekvállalás miatt. Néhány extrém eset a tengerentúlról és itthonról.

Állásinterjú és grafológiai szakvélemény

Archívum2009.03.27, 00:06

Egy grafológia szakvélemény nagyon pontos képet tud adni a munkára pályázók személyiségéről, így hasznosságát már rég felismerték a magyarországi vállalatok vezetői. Ám éppen e pontos kép miatt mondja azt több helyütt a hazai jog, hogy "eddig és ne tovább".

Hátrány angliai interjún a liverpooli dialektus

Állás 20112009.01.23, 08:09

A scouse, vagyis a Liverpoolban és környékén beszélt angol a legkevésbé hasznos, ha valaki éppen munkát keres, de a Londonban használatos nyelvjárások sem túlzottan előnyösek állásinterjú esetén - derül ki a walesi egyetem kutatásából.

A határozott kézfogás előny állásinterjún

Állás 20112008.11.11, 15:27

Az iowai egyetem kutatása szerint a határozott kézfogás kiemelt fontosságú állásinterjún. Aki erősen szorít kezet, az esetek többségében extrovertált személyiség: keresi a kapcsolatot, keresztül tudja vinni akaratát, domináns. Közvetlen ügyfélkapcsolattal járó állásokban őket keresik a versenyszférában. A megfigyelés elsősorban férfi pályázókra érvényes. Nőknél a gyengébb kézfogás nem tűnik fel; ők erős szemkontaktussal és mosollyal kompenzálnak.  

Gyakori buktatók az állásra pályázásnál

Állás 20112008.10.22, 16:13

Októberben és novemberben rendezik a nagy őszi állásbörzéket. A főiskolák, egyetemek egy része úgynevezett "felkészítő napokon" tréningezi a végzősöket a későbbi állásinterjús szereplésre. Mire kell ügyelni az önéletrajzban és az interjún? A Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetemen jártunk, ahol a Randstad személyzeti tanácsadó előadását hallgathatta meg az egyetemista publikum.

Előző
Következő